【香港商報綜合報道】據外媒消息，微軟將於本月22日展開一次歷史上較大規模的裁員行為，裁員規模將占到5%至10%(微軟當前員工總數為12.7萬，即至少裁5800人)。而剛被收購的諾基亞員工成被裁的重災區，預計25%的諾基亞員工會被炒掉。裁員后微軟每年可節省10億美元的人工成本。分析稱，微軟併購諾基亞手機的當天股價即暴跌，這意味着市場并不看好這一交易，所以裁員行動是為了緩解投資人的擔心。

　　諾基亞手機續虧錢不願倒貼

　　關於微軟要裁員前諾基亞員工的消息，以前也傳出過，但像這次這樣具體尚屬首次。分析認為，主要有3個原因︰第一，諾基亞手機持續虧錢，微軟不想倒貼了。併購之初，諾基亞手機的自由現金流為-8.12億歐元。時至今日，這一業務仍沒有好轉的迹像。今年4月底的最新一期可供查閱的財報數據里，諾基亞手機在今年第一季度銷售收入為19.29億歐元，同比下降了30%。

　　第二，諾基亞未補齊微軟「設備+服務」戰略的短板。受制於諾基亞手機的出貨量，這一戰略在執行起來被打了折扣。既然諾基亞手機不行，微軟改為向所有手機廠商示好。現在，微軟持着一種更開放的心態和所有手機廠商做生意，今年4月，微軟祭出了對手機廠商「免費」這招大旗。這等於對所有廠商近乎一視同仁。當然，微軟這麼做也是事出有因，微軟在智能手機操作系統的份額是個位數，諾基亞手機的出貨量則不容樂觀，微軟只有向更多的手機廠商示好，才有可能扭轉自己的不利境况。

　　外界或質疑政策搖擺不定

　　第三，資本市場的壓力。如今，微軟要進行重組改革，投行給出了積極的暗示，比如，大摩就明確指出，要給予微軟買入評級。微軟在移動服務上走得比較緩慢，既然無法開源，那麼就先節流，這才能重拾投資者信心。

　　不過，微軟的裁員行動是否會有效，分析認為，有這麼幾個難點︰第一，裁員不能解決諾基亞手機固有的問題。在移動互聯時代，諾基亞的塞班系統已經不適合這個社會的發展了，微軟希望通過嫁接Windows Phone讓諾基亞獲得新生，但這個策略并沒有奏效。

　　第二，裁員容易招致外界對微軟政策搖擺不定的批評。收購諾基亞的意義，就在於改變微軟在手機硬件方面的不足。但從微軟CEO近期的講話來看，微軟過於強調雲，對硬件的關注已經不如前任。否定或者模糊一個前一年作出的決定，可能會招致批評。

　　WP生態圈不會因裁員生變

　　第三，從品牌和渠道，諾基亞資產不斷貶值但微軟暫無解決方案。很少有人會為了諾基亞品牌去買單，而諾基亞預裝的WindowsPhone系統，其市場競爭力也不大，大部分消費者將目光鎖定在了Android平台，這意味着諾基亞的銷量有可能在短期內沒有起色。裁員可以帶來成本控制，但對於諾基亞的出貨量沒有幫助。

　　第四，Windows Phone的生態圈不會因為微軟裁員諾基亞而改變。收購諾基亞之后，一度有廠商認為，這是Windows Phone和諾基亞的嘗試捆綁，恐不利於其他手機廠商和微軟的合作。如今，Windows Phone和Android的大勢已定，很多廠商已經選擇了擁抱Android，即使微軟在某種程度上放弃或者減弱和諾基亞的合作關系，也難以把手機廠商拉攏到自己的Windows Phone生態圈里來。