中国经济网上海9月1日讯(记者 李治国)上海日前成立世界温州人资源平台“优创会”，同时宣布成立优创会基金，揭牌优创会上海创新创业中心。温州市副市长苗伟伦出席仪式，知名的新生代温商、游族网络董事长林奇担任导师团首期特邀主席，并邀请温商青年一起创业。

　　据了解，优创会由包括林奇在内的“世界温州人资源平台”的八大创始人联合发起创立，以缔造一流的温商青年企业者为愿景，为有梦想、有所为、欲提升、想发展的温籍新青年搭建一个资源共享、头脑风暴、合作共赢的高端交流平台。优创会的梦想导师团首期由林奇领衔，还包括以色列驻上海总领事柏安伦、嘉和控股集团董事长邱剑侠、正泰股份有限公司董事长南存辉、美特斯邦威股份有限公司董事长周成建、报喜鸟集团董事长吴志泽、分众传媒创始人江南春等。

　　作为从温州走出来的创业者，林奇是亚洲青年财富领袖中不多见的白手起家的企业家。他对于“优创会”的本质含义和成立目的，有着自己独到的见解。他在启动仪式上说，创业对所有人来说都是平等的，跟出身家庭没有太大关系，关键是要有不断接触、认知、尝试新事物、新思维的“创”的勇气，和高标准吸纳、培育、使用精英人才的“优”的胸怀。

　　以游族正在开拓和发展的互联网和文化艺术领域而言，在全球化发展的背景下，面临的形势是瞬息万变的，林奇表示，这就要求创业者必须不断地去了解用户的反馈，从而不断修正自己的产品和服务，因此优创会的本质应该是“创”。而要实现这个过程，精英人才的支撑是必不可少的，而如何找到精英人才，则又是创业者面临的一大难题。他举例说，麦肯锡发展这么多年，不断向各行各业输出优秀的人才，自身却还能保持旺盛的发展活力，就是因为其实施的一套高标准的人才引进机制。他介绍说，麦肯锡每年在东京大学的招聘，要从4000份简历中，经过重重筛选、多轮面试，最终选出5个人才，这是1/800的比例，这样一种高标准的选人机制，是很多企业远远比不上的，也是创业者需要去学习借鉴的。

　　苗伟伦在启动仪式上表示，新生代温商不仅继承了老一代温商的优良品质，还闪耀着自己独有的素质与品质。希望新生代温商发挥优势，“优”为目标，“创”为内容，“会”为载体，推动线上与线下互动，促进高端要素在温州集聚，争当“温商回归”的生力军、主力军，齐心协力推进温州赶超发展。

　　据了解，优创会致力于打造中国最有价值的创投和资源共享平台，聚集了优秀创业项目、顶尖精英导师、风险投资机构、股权投资公司等。每期面向全球招募25位温商青年，每人带着自有项目和100万元创投资金入会，通过众筹形式形成共有创投基金，在导师指导下，边创边投，共享商机和资源。优创会成员的创业项目不仅能得到中国商界大佬的指导，优先获得共有的创投基金扶持，还能参加由平台组织的项目路演、沙龙聚会、国际游学等，嫁接全球优秀人脉和资源。启动仪式上，世界温州人资源平台还与兴业证券、温州民商银行、上海交大海外学院签订了战略合作协议。