【香港商報網訊】記者王娜報道：寶安區發布求賢令!昨日，深圳市寶安區啟動第二批緊缺人才引進“1000工程”，在第一批拿出1000套住房的基礎上，今年再拿出1000套可拎包入住的高端住房，瞄准寶安城市發展、基層黨建、科技創新、重點產業、公共服務等領域人才，以最大決心和誠意靜候賢才。

　　何謂緊缺人才引進“1000工程”?“1000工程”，顧名思義，就是深圳市寶安區委區政府提供1000套人才住房作為引才配套，幫助寶安轄區企事業單位引進1000名緊缺人才，助力深圳市建設現代化國際化創新型城市和國際科技、產業創新中心，加快寶安區建設“灣區核心、智創高地、共享家園”。

　　深圳市寶安區委區政府一直高度重視人才工作，2017年，寶安區全面貫徹落實市委市政府《關於促進人才優先發展的若幹措施》，實施第一批緊缺人才引進“1000工程”，幫助寶安產業、科技、教育、衛生以及綜合領域的重點企事業單位引進1000名緊缺人才，新認定高層次人才669名，吸引2名諾獎獲得者、9名院士入駐院士村，積聚一大批高端人才落戶寶安。

　　今年，寶安區在第一批緊缺人才引進的基礎上，再拿出1000套位置好、配套優、面積大、裝修佳的人才住房，面向產業類、教育類、衛生類、綜合類四大領域實施。其中，產業類引進緊缺人才490名，教育類引進緊缺人才180名，衛生類引進緊缺人才180名，綜合類引進緊缺人才150名。值得一提的是，今年產業類新增“黨建百強”企業緊缺人才50名，以黨建引領，激發企業黨建活力和企業發展動力。

　　記者了解到，今年引進緊缺人才的資格條件為2018年1月1日之後新引進到我區全職工作的人才(以繳納社保為准)，符合企事業單位根據工作需要設定的崗位資格條件，或符合相應領域緊缺人才“1000工程”實施方案要求，並具有以下條件之一：具有全日制碩士及以上學曆學位，中級及以上專業技術職稱，高級工及以上職業資格，上年度個人所得稅納稅總額超過2萬元，院士村科學家、國家“千人計劃”專家引進後參與的孵化或成果轉化項目的核心成員，其他符合寶安區急需引進人才的條件。

　　據悉，今年新引進的緊缺人才在深圳市未擁有自有形式住房、未享受過住房優惠政策，可以入住面積55-65平方米的公共租賃住房。其中租金標准不高於市規定的公共租賃住房租金標准。新引進緊缺人才符合《寶安區高層次人才分類標准》規定條件的，經認定後，可獲得最長10年、每月5000元的租房補貼，或免租入住最長10年、面積90平方米左右的住房。