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深圳市保安行業清理整治行動拉開大幕

2019-07-11
来源:香港商报网

  【香港商報網訊】記者 姚志東 報導:7月10日下午,深圳市公安局在羅湖分局召開了保安行業整治暨推進保安行業參與基層治理強化反詐宣傳動員部署大會,總結前一階段針對保安員隊伍管理不善、履職不力、形象不佳等問題的清理整治成效,並部署下一階段整治工作,同時就物業管理創新、保安隊伍反詐等工作進行部署。

 
  會議播放了深圳全市保安行業暗訪片,曝光了當前行業管理各類存在問題。同時,深圳市保安協會會長曲曉順就全市保安隊伍開展「不忘初心、牢記使命」主題教育作了動員;深圳市公安局治安巡警支隊副支隊長陳飛、保安處處長於代斌就保安行業物業管理創新、反電信詐騙以及推動「圳安」行動等相關工作做出部署。至此,一場由警方主導的保安行業清理整治及保安行業參與基層治理的「圳安」行動正式拉開序幕。
 
  深圳市公安局、市保安協會、市區兩級住建局物業管理部門、市物業協會、各保安服務公司及大型物業服務公司主要負責人500餘人參加了會議。
 
  警方前期整治成效初顯
 
  今年以來,深圳市涉保安員違法犯罪案件時有出現,個別保安員素質形象與深圳城市定位不相匹配,加強行業管理迫在眉睫。
 
  6月初,根據深圳市局統一部署,深圳全市保安隊伍的主管單位深圳市公安局治安巡警支隊會同市保安行業協會,組織開展了為期一個月的前期整治行動。截至目前,警方共辦理保安行業違法犯罪案件9宗,刑事拘留5人,取締非法保安組織3個,清退不合格保安員近800人。
 
  同時,警方聯合保安行業協會成立專門工作組,開展保安專項督察,清理包含「特勤」字樣的保安公司或保安隊伍名稱近70家、保安員制服標識43000餘件,現場糾正保安員不規範、不文明行為4200餘人次。
 
  「圳安」行動將嚴查整治「八類行為」
 
  據陳飛介紹,以保安行業整治為核心的「圳安」行動將持續到月底,此後將開展常態治理,警方將以更高的標準和更嚴的要求,全力肅清全市保安行業各類管理亂象,形成依法管理、從嚴管理的震懾效應和長效機制。
 
  警方表示,將依法從嚴整治如下「八類行為」:
 
  1、對未經公安機關許可,擅自設立保安服務和保安培訓機構,違法提供保安服務或開展保安培訓,以及以掛靠、勞務派遣等方式變相從事保安服務的;
 
  2、自行招用保安員的單位和派駐深圳的外地保安服務公司逾期不備案的;
 
  3、娛樂場所自行招用非專業保安人員從事保安工作或配備專業保安人員數量不達標的;
 
  4、指使、縱容保安員阻礙依法執行公務、參與追索債務、侮辱毆打群眾、採用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛,參與黑惡勢力的;
 
  5、以低價進行惡性競爭,擾亂保安服務市場秩序且拒不整改的;
 
  6、違規將保安員制服、標誌和裝備隨意出售或配備給非保安從業單位和非保安從業人員的;
 
  7、保安從業單位私招亂雇保安員且無證上崗的;
 
  8、保安員從事各類違法犯罪活動的。
 
  羅湖物業管理創新模式成為重要切入點
 
  早在2017年,羅湖公安分局就已探索開展物業管理創新工作,並形成了公安與住建跨部門協作、建立政府裁判考核體系、「摘掛牌」等一系列工作機制,實現了物業小區警情明顯下降、管理效能明顯提升、居民安全感明顯提升的「一降兩升」良好效果。
 
  兩年多的實踐證明,羅湖物業管理創新模式,能夠深入推動保安隊伍積极參与基層社區治理,充分挖掘了保安員隊伍在基層治理和治安防範工作上的潛能。因此,深圳警方決定從7月初開始至年底,通過採取深化平台應用、建立權責清單、注重技能培訓、完善激勵機制、推行掛牌制度、強化督導考核等措施,將羅湖經驗在全市範圍內予以全面推廣,並以此作為保安員隊伍參與基層社會治理工作的重要切入點。
 
  陳飛告訴記者,警方將通過半年的推廣和實踐,在全市保安隊伍中強力推進制度化、正規化、信息化建設,通過整治整頓和機制建設兩手抓,力爭實現全市物業保安隊伍「四個提高」,即「提高物業保安隊伍的基礎管理水平,提高物業保安隊伍的治理主體意識,提高物業保安隊伍的業務素質能力,提高物業保安隊伍的職業地位形象」,最終實現全市各物業小區安全治理水平和群眾安全感的明顯提升。
 
  反電信網絡詐騙將納入保安員職責清單
 
  當前,深圳市電信網絡詐騙違法犯罪形勢比較嚴峻,已超越盜竊成為佔比第一的警情類別。為此,深圳市公安局專門出台了工作方案,明確將反電信網絡詐騙納入全市保安員日常工作的職責清單,提升保安隊伍的反詐騙工作能力,充分發揮其在宣傳、防範電信網絡詐騙犯罪方面的輔助作用,進一步推動保安隊伍自覺開展、積极參与各類反詐騙活動。
 
  於代斌表示,全市保安員總量達24萬人之多,隊伍非常龐大且廣泛分佈於各行各業。警方將搭建覆蓋全市保安企業的聯席會議與信息溝通平台,進一步強化專職「藍馬甲」和義務反詐宣傳隊「兩支隊伍」建設,着力完善反詐培訓、信息交互、考核獎懲等相關機制,在小區物業、銀行網點、公園景點等區域深入開展反詐騙宣傳活動,讓保安員隊伍成為群眾身邊的「反詐專家」。
 
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