追圖紙、報概算、協調各方需求……這是香港青年顧成帥在南沙每天的工作日常。曾就讀於香港科技大學土木專業的顧成帥被南沙的人才政策和發展潛力感染，最終選擇來到廣州南沙區。談到工作，目前負責香港科技大學（廣州）近百棟單體樓設計管理工作的他倍感榮幸，「為母校的建設加班，我不覺得累，反而每天都過得很充實。」

   珠江潮湧，逐夢灣區。去年2月，廣東省推進粵港澳大灣區建設領導小組以「粵大灣區〔2021〕1號」文號正式印發《廣州南沙新區創建國際化人才特區實施方案》，南沙人才工作進入了一個新的階段，越來越多像顧成帥這樣的青年人才來到南沙，灣區人才高地正在形成。記者從南沙開發區人才發展局獲悉，一年來，南沙創建國際化人才特區亮點頻出，高層次和骨幹人才加速集聚。據初步統計，2021年全區人才政策兌現資金預計達7億元，惠及人才超2萬人次；2021年新認定區高層次人才150餘名，數量自2016年以來年均增長101%；集聚高層次和骨幹人才約1.5萬人，是2016年的9.4倍。

     人才引力大：灣區青年灣區築夢首選地

    「在香港工程師協會的宣傳下，我開始了解粵港澳大灣區，也漸漸看到內地項目經驗對我職業發展的幫助。」在顧成帥眼裏，選擇在南沙發展，參與到像港科大（廣州）這樣的粵港澳大灣區項目建設是一件很有意義的事。他認為，南沙是一個正在迅速崛起的城市，是很多港澳青年融入內地發展、築夢灣區的首選。

    「南沙有很多政策支持人才就業、創業，其中最吸引我的是人才引進政策中的住房補貼」按照南沙區新引進人才住房補貼政策，擁有研究生學歷的顧成帥可申請4萬元的住房補貼支持，「相當於一年都不用交房租啦！」他開心地說道。

    無獨有偶，同樣畢業於港科大的呂冬，南沙同樣成為他逐夢灣區的首選地。目前就職於香港科大霍英東研究院工程材料及可靠性研究中心的香港專家呂冬，在讀書期間便以學生身份來到南沙參與研究工作，他坦言：「南沙給我創新創業提供了很大支持，2016年我來到南沙的博士後工作站，當時拿到了市、區科研經費30萬元、博士後補貼20萬元，從此在實現夢想的道路上邁出了重要的一步。」

    創新博士後引進培養模式，吸引著越來越多像呂冬這樣的科研人才投入到南沙的建設中來，在省的支持下，南沙建立全國首個粵港澳大灣區博士後科技創新公共研究中心，集聚150餘家會員單位，累計為南沙區內20餘家企業招收100餘名博士後，形成300多項科研成果，為企業創造經濟效益超過50億元。其主要依託單位南沙資訊科技園博士後科研工作站獲評全國優秀博士後站。2021年全區新增4家博士後創新實踐基地。各類博士及博士後工作站點累計達22個，集聚博士後科研人員數量佔全市1/5。

    體制機制活：創建國際化人才特區亮點頻出

    獲批國際化人才特區一年以來，南沙人才工作統籌力度進一步加強，創建國際化人才特區取得實質性進展。據南沙開發區人才發展局相關負責人介紹，目前南沙創建國際化人才特區具體舉措中已有11項取得階段性進展，64項正常推進。其中，在體制機制、人才平台、人才服務等方面亮點頻出。

    優化體制機制。深入推進港澳專業人才職業資格認可，2021年11月，南沙發布《中國（廣東）自由貿易試驗區廣州南沙新區片區港澳工程及相關諮詢企業資質和專業人士執業資格認可管理辦法》，允許港澳工程企業及專業人士通過備案後直接在南沙自貿區提供服務。同月，印發國內首部關於港澳專業人才在內地申報職稱的規範性文件《廣州市南沙區建築和交通工程專業港澳人才職稱評價管理辦法（試行）》，同時配套設立「粵港澳大灣區職稱和職業資格業務一站式服務平台」。此外，人才出入境便利化水平進一步提升，在全市率先試行人才往來港澳商務備案不受單位納稅或創匯條件限制，加快粵港澳大灣區人才融合發展。

    打造高質量平台。獲批設立國家海外人才離岸創新創業基地，探索對海外人才「不求所有、但求所用，不求所在、但求所為」的柔性引才新模式。2021年12月，揭牌成立粵港澳大灣區旅遊教育培訓基地（廣州合作中心），為大灣區培養對接國際旅遊酒店服務標準的高級管理專才。

    便利人才服務。2021年7月，全省首個冠名「大灣區（廣東）」的國際人才驛站正式掛牌，將聯同大灣區國際人才一站式服務窗口等公共服務配套，着力將國際人才港打造成為南沙人才會客廳。通過組建南沙區高層次人才聯合會，為高層次人才交流聯繫、提供更優服務搭建新的平台。成立南沙「五樂」青年服務中心，落戶廣東省粵港澳青少年交流促進會，啟用港澳新青寓，便利港澳青年在南沙創新創業。（記者 賴小青 通訊員 謝子亮 齊華偉）