【香港商報網訊】近日，針對人才政策“碎片化”問題，由山西省委人才工作領導小組牽頭，山西省委組織部會同有關部門對省級人才政策進行了全面梳理，建立了《山西省省級人才政策清單》和《山西省人才服務事項清單》（以下簡稱“兩清單”），並通過“三晉通”APP、山西組工網等渠道集中發佈，實現省級人才政策“一單通”“一站式”查詢。

 

　　據了解，《山西省省級人才政策清單》圍繞人才管理、培養、引進、評價、流動、激勵六個方面，全面梳理了省級層面已出臺逾90份人才發展體制機制改革相關文件，抽取提煉成實用、好用、常用的32條政策“乾貨”，並逐一注明政策來源出處。

 

　　《山西省人才服務事項清單》聚焦用人單位關注度較高的特設崗位、編制周轉、財政獎補等政策，以及與人才密切關聯的補貼申領、子女入學、家屬就業等問題，詳細梳理了24項省級人才服務事項的申報（辦理）流程，並且逐一明確了所需材料，受理的程式、地點、方式、時限及承辦單位、具體聯系人。

 

　　“兩清單”自2020年5月7日起，陸續通過山西省委人才工作領導小組22個成員單位、山西省委組織部、11個市委組織部和全省各高等院校、科研院所、公立醫院、國有企業的門戶網站公開發佈，並在“三晉通”手機APP設置“人才政策查詢”專欄，方便用人單位和海內外人才查詢使用。（王利萍）