清華大學經管學院中國創業研究中心近日發布的第10份中國創業觀察報告顯示，“我國青年創業活躍程度在全球創業觀察的70個參與國家和地區中排在第22位，早期創業活動指數為18%，屬于活躍的國家。”該中心在我國東中西部地區抽樣訪問，收回了3000多份有效樣本。

 

　　該調查發現，80后是創業主力，創業意愿高于90后，而且，無論是80后還是90后，都不是因為生存所迫選擇創業。他們中機會型創業為主要動機的比例分別達到66.5%和68.9%。這是這份報告中非常令人樂觀的部分，這說明很多80后、90后的年輕人對創業有想法，而不是因為生活所迫去創業。并且，這也從側面說明了我國建設創新型社會的努力有所進展，因為年輕人的創業意愿較強。他們主動創業，與那些一畢業就選擇國考與爭進國企的同輩不同，他們除了具有創業的勇氣、智慧以外，他們還相信這個社會是鼓勵創新與理性冒險的。這正是建成創新型社會所需要的氛圍。

 

　　還無法獲知該項調查如何衡量社會資本因素對于80后、90后創業的影響，對一個規范的創新型社會來說，社會資本因素的影響應該是越來越小的，各項趨近公平的改革以及規制的完善，就是為了各種程序與過程更加透明，使得社會對于每個創業者來說基本都是公平的。只有這種規范的制度環境與氛圍，才能更加激發更多有能力的創業者不斷進入創業市場，為創新型社會做出貢獻。

 

　　社會規制與規則制定者們也應該對創業者們一些好的創新行為持有寬容的態度，在互聯網時代，很多創業者通過創新產生了不少有利于消費者福利增進的產品，對這些產品的態度，現有的規則可能并不完全適應，但法無禁止則可行的原則應該適用，而且，規則應該想辦法將這些聰明的點子與做法盡快納入規制，以便增進消費者福利，創造更多的價值，而不是首先想著去把這些創新的做法禁止了。

 

　　這份調查報告同時也顯示了創業者們對社會就業崗位帶動方面做出的成績，有17.1%的青年創業者預期能提供超過5個就業崗位，高于全員創業者的16.7%;5年內，有36.9%的青年創業者預期能提供超過5個就業崗位，高于全員創業者的35.3%。可見，在優秀的青年創業者周圍，會聚集不少其他的青年人，為其解決就業問題。尤其是在大學生就業形勢較為嚴峻的情況下，優秀的青年創業者為這些同輩們提供了較體面的、志趣相投的崗位，而不是他們因為無法找到合適工作就轉投其他服務業等自己并不滿意的崗位。這不僅是對就業形勢，對社會穩定都起到了很好的積極作用。