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江蘇省健全「五堅持五提升」人才工作體系

2019-06-06
来源:香港商报网
 
發佈會現場
 
  【香港商報網訊】6月6日,江蘇省委組織部、省人才工作領導小組辦公室召開新聞發佈會,對近日江蘇省委辦公廳、省政府辦公廳聯合印發的《關於建立健全「五堅持五提升」人才工作體系的實施意見》進行了介紹。《實施意見》突出要堅持產才融合與工程牽引,推動人才鏈與創新鏈、產業鏈深度對接,提升人才集聚力。緊跟時代要求、緊貼發展需求,全力打造人才隊伍新質態。
 
  江蘇省委組織部常務副部長、省人才辦主任王立平表示,推進「六個高質量」發展,核心和要訣在於人才的供給和支撐。「在這樣一個背景下,江蘇省委省政府出台了人才工作「五堅持五提升」文件,努力實現以人才發展高質量引領江蘇經濟社會發展高質量,以人才供給側結構性改革推動江蘇經濟社會發展質量變革、效率變革、動力變革。」
 
  產才融合 工程牽引 調整優化人才布局
 
  王立平表示,產才融合的重點在於提升人才驅動力,工程牽引重點在於提升人才集聚力。要融入重大戰略主戰場,調整優化人才布局;聚力產業園區主陣地,推動產業人才向園區集中,把園區打造成為產業高地、創新高地、人才高地,不斷提升產才匹配度和人才貢獻率;突出領軍企業主力軍,發揮領軍企業龍頭作用,帶動產業鏈人才創新創業;用好人才金融主抓手,建立人才金融線上平台,創新人才金融產品,着力解決人才融資難、融資貴、融資慢的問題。
 
  江蘇省工業和信息化廳副廳長李強透露,從資助引進的6000餘名「雙創計劃」人才來看,產業人才佔比超過70%,全國「千人計劃」創業類人才中,江蘇省佔比一直保持在30%左右,有力支撐了江蘇省產業的發展。全省省級以上開發區創造了全省50%以上的經濟總量和50%以上的財政收入,集聚了80%以上的高新技術企業和80%以上的新引進高層次人才。近期,江蘇省還將召開園區人才工作推進會,出台「雙招雙引」等政策,進一步推動園區人才發展。
 
  江蘇省在全國較早推出「人才投」「人才貸」「人才保」等人才金融產品,對設區市以上人才計劃入選者,提供最高1500萬元的零抵押、零擔保貸款。近幾年,僅江蘇銀行累計就為2700多名人才發放純信用貸款70多億元。「同時,我們成立江蘇人才創投聯盟,吸納全國近百家優質創投機構加盟,為人才提供資金支持。下一步,我們還將建立人才金融線上綜合服務平台,集成各類金融資源,開闢人才融資快速通道,更便捷地服務人才創新創業融資需求。」
 
  鼓勵「十年不鳴」 爭取「一鳴驚人」
 
  江蘇省科學技術廳副廳長、省人才辦副主任夏冰指出,在科研管理方面,江蘇省大幅簡化省級項目科目數量,並可自主調劑全部預算科目,不受比例限制;擴大直接費用列支範圍,允許勞務費中發放退休返聘、編外人員相關費用支出;允許自主調整研究方案和技術路線,實行項目年度執行情況報告備案制,自由探索類基礎研究項目和實施周期三年以下的項目取消過程檢查。
 
  此外,江蘇省還安排1億元啟動實施省級前沿引領技術基礎研究專項,從發現、遴選、資助、管理等進行全方位改革,由領銜科學家自主確定研究方向,自主設置研究課題,自主選聘科研團隊,自主安排經費使用,探索建立適應原創導向的重大項目形成和組織機制,鼓勵「十年不鳴」,爭取「一鳴驚人」。在獎勵激勵方面,允許重大基礎研究和原始創新成果直接提名參與國家科學技術獎評審,成果完成團隊可以享有成果轉讓100%收益。同時增設省級基礎研究重大貢獻獎和青年科技傑出貢獻獎,進一步激發科技人員的榮譽感、責任感和使命感。(杜林 陶政)
[责任编辑:赵书琪 ]
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