【香港商報網訊】6月25日，安徽省政府新聞辦公室召開新聞發佈會。此間，安徽省經濟和信息化廳廳長、省發展民營經濟領導小組辦公室主任牛弩韜應邀解讀新近出台的《支持科技型初創企業發展若干政策》（以下簡稱《若干政策》）。據他介紹，該《若干政策》累計包含20條政策措施，致力於讓科技型初創企業創新愉快、創業愉快、創造愉快。

 

 

　　牛弩韜指出，安徽省政府近日出台《若干政策》，精準聚焦支持成立不超過3年且實施自主知識產權科技成果轉化的小微企業的發展，這是安徽在全國率先出台的支持科技型初創企業發展的專項政策。

 

 

　　該《若干政策》分別從加強培育孵化、促進技術創新、激勵人才培養引進、加強融資支持、營造發展環境等五個方面提出了20條政策措施，其中多為真金白銀的「乾貨」。例如，該文件明確提出，對獲得「創客中國」「創響中國」安徽賽區一、二、三等獎項目，每個項目分別獎補50萬元、25萬元、10萬元。

 

　　同時，上述《若干政策》對全面落實兌現國家相關稅收優惠政策亦做了進一步明確。對於創投企業和天使投資個人投資種子期、初創期科技型企業，符合規定條件的，可按投資額的70%抵扣應納稅所得額；對於新入駐科技型初創企業，三年內發生的房租、水電等費用，各地最高可給予100%補貼。

 

 

　　創新是第一動力。本次出台的《若干政策》把支持加大研發投入擺在了重要位置，鼓勵各市對建立研發準備金制度並享受研發費用稅前加計扣除優惠政策的企業，給予一定比例資金補助。依照相關條文，對購買先進技術成果並在皖轉化、產業化的，按其技術合同成交並實際支付額，安徽省將最高給予10%的補助，單個企業最高可達100萬元。

 

　　人才是第一資源。牛弩韜續指，該《若干政策》注重鼓勵企業培養與引進人才。對企業引進科技人才年薪達50-150萬元，符合規定的，每年可按其年薪不低於10%的比例獎勵用人單位；對引進的高層次創新創業人才，工資性年收入超過50萬元、納稅10萬元以上者，以用人單位實付薪酬50%的比例一次性給予生活補貼，每人最高可達50萬元。

 

　　另外，在專業技術人員職稱評審上，安徽將實行單獨分組，單獨評審。中級以下職稱不作論文要求，高級職稱可用專利成果、項目報告、工程或試驗示範方案等形式替代論文要求。為從國外、省外引進的高層次人才和急需緊缺人才申報職稱開闢「綠色通道」。

 

 

 

　　當日的新聞發佈會上，牛弩韜通報了安徽省2018年度發展民營經濟考核有關情況。阜陽、亳州、滁州、合肥、宣城與蕪湖居於2018年度發展民營經濟考核得分前6位。

 

　　蕪湖市鳩江區、寧國市、合肥市廬陽區、廣德縣、桐城市、蕪湖縣、長豐縣、合肥市包河區、肥東縣、銅陵市郊區、無為縣以及巢湖市榮膺2018年度發展民營經濟一類縣（市、區）。

 

　　滁州市琅琊區、蒙城縣、宣城市宣州區、郎溪縣、來安縣、蚌埠市禹會區、滁州市南譙區、潁上縣、六安市裕安區、池州市貴池區、和縣、濉溪縣獲評二類縣（市、區）；亳州市譙城區、阜南縣、宿州市埇橋區、渦陽縣、界首市、太和縣與壽縣獲評二類縣（市、區）；黃山市徽州區、黃山市屯溪區、霍山縣、潛山市、歙縣則獲評四類縣（市、區）。（方芳 柏永）