日前，安徽省合肥市肥西縣總工會正式啟動2020年度首批職工療休養活動。此舉旨在提高廣大職工群眾的身心健康水平，增強職工的獲得感和幸福感，充分調動一線職工的勞動熱情。此間，來自肥西縣各鄉鎮（園區）、縣直機關抗疫一線職工共44人，赴黃山工人療養院參加此次活動。
放鬆身心、養精蓄銳——為肥西高質量發展添磚加瓦
此次療休養形式多樣，多元化項目有機結合，主要內容有休息療養、文體活動、參觀愛國主義教育基地、博物館等，在療休養期間，職工們進行了徒步遊覽鳳凰源等名勝古蹟、參觀歙縣新安江水資源保護項目、徽州園林及古徽州道德教育示範村「棠樾村」、屯溪老街等活動。
活動以療養康復、健康休養為主，將養生保健、文化薰陶、健身休閒等融為一體，讓職工們在自然風光中愉悅了身心，釋放了壓力，充分感受到了工會大家庭的溫暖，激發廣大職工「當好主人翁、建功新肥西」的奉獻精神和幹事熱情。
「感謝縣總工會的精心安排，療休養內容豐富，服務熱情給力，關愛無微不至。讓我們療養了身心、升華了思想，增進了友誼，收穫頗豐，感慨無限，令人難忘，親身感受到縣總工會對我們一線職工的關心關懷……」來自安徽安恆紙塑製品有限公司的職工李進由衷地感謝道。
「為期4天的療休養活動，讓我暫時告別了城市的喧囂和繁忙的工作壓力，讓我在放鬆身心的同時心靈得到了洗禮，提升了思想境界，深感今天的幸福生活來之不易。我將以更飽滿的熱情、更加昂揚的鬥志投入到今後工作中去，不忘初心，砥礪前行，拼搏進取，再立新功！」來自合肥邦立電子股份有限公司的職工王衛群高興地說道。
加強交流、拓展視野——為肥西高質量發展凝心聚力
為強化和提升廣大職工在今後工作中的群體意識、合作意識、團隊精神，職工療休養活動分成五個小分隊，無論是兩鬢花白的「老同志」，還是年輕朝氣的「小年輕」，都接受了一次身心大洗禮。大家放下年齡，放下身份，體驗一種精神、一種理念，都深刻感受到了團隊的巨大力量，團隊意識和團隊精神得到了進一步提升。活動中，大家增進了解，加深友誼，交流分享，展望未來，這也成為留在每個人心中一筆永久的精神財富。
「希望工會組織多給予一線職工技能培訓、技能競賽、『五小』創新等方面的幫助和支持，讓更多的職工提升崗位技能，提高工作積極性……」來自安徽錦瑞汽車部件有限公司的職工唐義太提議道。工會工作者、醫務工作者、社區工作者、公安幹警、基層幹部、志願者和各類企事業單位的職工代表暢談了他們對工會的認識，以及對學習培訓、技能提升、職稱評定、薪酬待遇、養老保障等方面的意見和建議。
弘揚文化、繼續前行——為肥西高質量發展再立新功
職工們先後赴黃山市徽州區新四軍軍部舊址紀念館接受紅色教育，併到徽州唐模村、徽州茶文化博物館參觀考察。 參觀後，職工們紛紛表示，「重溫歷史，感受先輩堅定的理想信念，克服困難，勇於挑戰，創造了偉大的功績。而今，我們應該繼續傳承這種革命精神，立足本職工作，埋頭苦幹，從點滴做起，把小事當大事干，用一流的技術、一流的業績服務人民、服務社會。」
此次療休養活動讓一線優秀職工「有地位、有回報、有動力」，積極倡導營造「讓實幹者實惠」的激勵機制，共享經濟社會發展的成果。這不僅是對優秀職工的鼓勵和肯定，更是體現了肥西縣總工會「以勞動為美、向奮鬥致敬、服務基層勞動者」的宗旨，是實實在在的利民之舉。
大家紛紛表示要在各自的崗位上持續奮鬥，「干一行、愛一行、鑽一行」，練就一身真本領，掌握一手好技術，立足崗位成長成才，在辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動中體現價值，為肥西經濟社會發展做出更大貢獻。
據悉，肥西縣總工會今年共分5個批次，安排部分勞模和優秀職工參加療休養活動，重點對象是疫情防控、防汛抗洪、文明城市創建等長期從事苦、髒、累、險工作崗位的一線職工代表，活動以身心療養、參觀紅色教育基地等作為主要內容，後期還將安排勞模事跡宣講、健康篩查、參觀遊覽、體育娛樂等豐富項目。
肥西縣總工會將持續開展勞模和一線職工療休養活動常態化、制度化，在尊重職工、關愛職工、服務職工方面做一些實實在在的工作，一如既往堅持服務職工在基層，堅持關心、關愛職工在基層，繼續充當企業發展的「穩壓器」，為維護廣大職工權益而努力。（記者 柏永 通訊員 胡章勤）