2022年的夏季格外炎熱，但許多戶外工作者仍然頭頂烈日、冒着酷暑堅守着自己的崗位。而在四川省北川羌族自治縣永昌鎮禹龍社區公園，一個30餘平米的羌城「暖心驛站」就坐落在公園的樹林交錯間。透明的玻璃建築外形，乾淨整潔的內部環境，貼心到位的「涼」服務等，吸引了不少戶外工作者前來這裏休息歇腳。

    今年47歲的環衛工人塗文紅，主要負責永昌大道周邊路段及縣城部分區域的清掃工作，當這個休息驛站一經開放，便成為了她每日休息停留的必來之地。「這裏有水還有其他防暑藥品，都給我們提供了許多方便，讓我們感覺在戶外工作也沒有那麼累了。」面對記者，塗文紅說出了掏心話。

    據了解，北川圍繞目前社區治理發展的現狀，整合社會資源，採取社區服務項目化方式，在服務質量提升和大禹文化延伸打造上形成「禹羌特色」、「禹羌亮點」，用心用情搭建羌城「暖心驛站」，織密城市服務陣地，讓城市服務更有溫度。羌城「暖心驛站」由本土社會企業運營，一方面實現空間公共效益的最大化，為快遞小哥、外賣員及周邊的務工人員等群體提供充電、醫藥箱、雨傘等應急必備物品和免費熱飲、飯餐加熱等暖心服務，極大的便利了居民；另一方面以「公益+市場」的方式探索社會資本參與社區建設的有效途徑，實現社區綜合體自我造血，收穫了人民群眾的一致好評。

    「暖心驛站」只是綿陽北川城市暖流中的一個縮影。近年來，北川的各種暖心實踐也在遍地開花。通過夯力建設「共享書吧」、「暖心驛站」、「社工站」等全新的綜合服務體，將「親民」、「為民」的治理理念融入到為人民服務中，不但豐富了居民生活，創新了居民參與社會治理的途徑，也推動了基層治理工作的發展，有效提升了社區治理能力和水平。（記者 張寶杉 通訊員 張延）