青山綠水間的巨大蹦極跳台，河面上搖搖晃晃的彩虹網橋，卡丁車、彩虹滑道、捕魚達人、搖擺橋……在皖南休寧縣嶺南景區，一個個有趣的遊玩項目吸引了周邊遊客紛至沓來。這裡遊玩項目多、體驗感強，已經成為當地及周邊城市人群節假日遊玩的熱門目的地，也讓位於省際邊界、地處偏遠的嶺南村煥發新的活力。

    地處省際交界的山區，嶺南村老百姓的主要收入來源是茶葉、林業資源及外出務工，如何讓這一方好山好水為當地老百姓帶來經濟收益，嶺南村「兩委」一班人認為需要能人牽頭帶動產業發展。村「兩委」的真情招引，吸引了在外經商的老鄉吳細林回鄉開發旅遊新業態。如今，這個集山谷漂流、玻璃滑道、高空蹦極、兒童樂園等為一體的旅遊綜合體，不僅為嶺南村當地農家樂和精品民宿帶來了人氣，也直接帶動了周邊村民約100餘人就業。此外，吳細林還與嶺南村以「村企合作」模式，把山水資源入股景區，讓資源變資金，提升了嶺南村集體經濟造血能力。

    鄉村要振興，人才是關鍵，必須要有如吳細林這樣的鄉村致富帶頭人、新鄉賢、「土專家」、「田秀才」等各類熱愛農村的人才為支撐。近年來，休寧縣通過實施鄉村人才培育工程，多渠道培育各類鄉村所需人才，為鄉村振興事業注入新的活力，讓各類人才在希望的田野上闊步向前。

    創新機制施人才培育工程

    讓農村的資源更有價值，就需要培養更多懂經營的人才，休寧縣通過實施農業生產經營人才培育工程，以提高科技素質、職業技能和經營能力為核心，抓好新型農業經營主體帶頭人培育，組織好鄉村產業振興「頭雁」項目，遴選組織合作社理事長、家庭農場主、農村集體經濟組織負責人參加「頭雁」項目培訓，開展農村創業創新帶頭人培訓8次，因地制宜開展農村電商培訓計劃，帶動農村電商經營主體發展，培訓各類人員200人次，2022年農村電商經營主體新增124家，陳國峰等90人被認定為黃山鄉村創客，吳文正等3人參評黃山鄉村創客之星，培育了一批懂經營、善經營的新型農民。

    人才振興，必須用好用活廣大科技人才，休寧縣通過實施農業農村科技人才培育工程，推進農技推廣體系改革創新，鼓勵農技推廣人員領辦農業重大實用技術推廣項目，深化農技人員職稱制度改革，對全縣150名在編基層農技人員開展脫產業務培訓，培養農業科技領軍人才和技能推廣服務中堅力量。加強基層農技推廣隊伍建設，2022年招募了27名應屆畢業生充實到基層農技推廣隊伍中去，切實引導符合條件的高校畢業生積極投身「三農」事業，持續推動科技人才走進田間地頭，把論文寫在鄉村振興大地上。

    鄉村治理是國家治理體系的重要組成部分，也是實現鄉村振興戰略的基石。休寧縣在推進鄉村治理工作中，不斷推進鄉村治理人才培育工程，實施好鄉村治理中心人才培養計劃，抓好村級黨組織帶頭人隊伍和後備力量建設，選優派強駐村第一書記和駐村工作隊員，成立了以村「兩委」成員為主體的網格員隊伍，加強鄉村法律服務人才隊伍建設，提高鄉村人民調解員隊伍專業化水平，培養鄉村「法律明白人」1520人，通過政府購買服務形式聘用文化協管員、文物保護員50餘名，推動村級文化志願隊伍建設，發展文化志願者2400餘人，真正實現鄉村「有人治」。

    下一步，休寧縣將繼續加大人才培育工作力度，創新機制，引進更多高素質人才，培養更多鄉村振興的領軍人才，以實際行動推動鄉村振興取得更大成就，用人才「密匙」激活鄉村振興的「一池活水」。（記者 吳敏 通訊員 汪淺予 姚靖雯）