本港受第五波疫情嚴重衝擊，除了市民生命健康受威脅，本港大多數中小微企的經營環境都深受創傷，不少小本營運的商戶結業，失業人數急速上升，本港經濟受到重大打擊。政府宣布推出新一輪保就業計劃，希望可以紓緩大部分中小微企僱主在疫情肆虐下的經濟壓力，但目前所見，不少商戶都覺得有關援助來得較遲甚至力量較小，未能產生及時雨功效。

　政府推出的這一輪保就業計劃，稱將會動用260億至310億元公帑，可惠及110萬至130萬名僱員，這基本上是以第一次的保就業計劃作為藍本，剔除部分大型和公營企業，也就是說主要以中小微企為補助對象，在這個意義上，今輪的補助計劃是貼近民情的，但問題是實施的日期，似未能照顧到社會上的實際需要。

　本港第五波疫情自今年1月初開始形成，確診個案拾級而上，政府隨即宣布實施快、狠、準的遏制疫情措施，所有大型活動取消，酒樓食肆晚上6時之後禁止堂食，但疫情大爆發的態勢仍難以遏止，不少企業包括戲院及餐廳酒樓隨之宣告結業。

　有見及此，中央2月即下達指示，要特區政府把穩控疫情作為當前壓倒一切的任務，確保香港市民生命安全和身體健康、香港社會大局穩定。中央亦全力支援香港抗疫，只要香港提出，有求必應。這一波疫情3月初達至高峰，每日確診人數多達數萬，大部分確診者都要自行居家隔離，令感染人數居高不下，確診病例近日雖稍回落，但個案仍高企，而工商業界最難捱的日子，也正正就是這兩個月。

　政府推出新一輪為期三個月的保就業計劃，要到5月才發放首次8000元的補助，很多小僱主已經不敢奢望他們的店舖可以捱到那一天！政府的說法是發放保就業金的日期，是希望配合本港疫情漸漸過去、經濟轉趨復蘇的時機，但如果這些中小企挺不過這幾個月，又如何保他們僱員的飯碗？

　事實上，歐洲不少國家近期放寬防疫措施，甚至撤銷限聚和口罩令，但傳播力極強的Omicron BA.2變種病毒又再肆虐；港大醫學院根據模型推算，指本港必定會出現第六波疫情，政府滯後推出的保就業計劃，就只能是治標的短期措施，長遠而言，仍須為提防疫情長期干擾香港經濟預早籌謀。

　保就業，說到底涉及了經營成本和人力資源運用，就以政府抗疫為例，抗擊疫情需花費大量公帑，亦需要大量人手幫忙，但另一方面，大量中小企因疫情無生意做，要員工減工時減薪金，結果就要由政府補貼薪金；其實政府是否可以考慮盡量利用好現時全港十八區的分區委員會，與各地區的工商業界磋商，預先做好人力資源的匹配，例如，在疫情下食肆縮短營業時間甚至要停業，旗下員工是否可以經特別統籌，受聘到大廈強檢區做庶務工作？或分發物資的工作呢？

　如果統籌調配得當，那麼全港十八區都可以臨時徵用大批的抗疫生力軍，只要靈活運用這些人力，哪會出現社區動員能力不夠強的問題？其實現時全港市民正齊心抗疫，只要政府與市民肯多花心思，磨合出既可抗疫又可保經濟的方法，那又何樂而不為？

　香港工商總會（荃灣分會）副主席 鄺震凌