【香港商報網訊】記者李銘欣報道：政府運用防疫抗疫基金，未來兩年在公營及私營機構創造約30000個有時限職位，現已計劃好約21700個職位，當中約8000個在非政府界別開設。發展局局長黃偉綸昨日在其網誌，邀請負責統籌各局和部門推行計劃的公務員事務局局長聶德權，介紹籌備和招聘工作的最新情況，亦邀請了剛獲聘用的年輕人暢談在新崗位上的感受。

　　聶德權：2500新同事已上班

　　為紓緩疫情帶來的影響，政府在「防疫抗疫基金」下預留60億元，於未來兩年，在公營及私營界別創造約30000個有時限的職位。聶德權表示，目前政府已籌劃21700個職位，當中13700個會在政府不同部門開設，迄今2500個新同事已上班。在疫情下，政府會繼續創造職位和招聘，而香港要穩住經濟和創造有時限的職位就業，最重要是大家團結一致、同心抗疫、做好本分、盡快打贏這場抗疫戰。

　　發展局及其轄下部門合共創造逾6500個有時限的職位，除政府職位外，亦包括透過現行合約或新合約安排，向顧問公司或承建商採購服務。梁詠瑤5月底開始在一家工程承建商擔任助理工程師，正是以非政府界別創造的短期職位。她原本在機場發展項目工作，但項目接近完成，需另外尋找工作，疫情下不少企業裁員或減少招聘，令她不禁擔心。現時她能夠繼續做自己喜歡的工程師工作，感到很幸運和開心。

　　梁詠瑤說，聘用她的承建商正參與渠務署擴建沙頭角污水處理廠工程，令她有機會認識到污水處理工作和工程施工程序，例如整項工程如何運用建築信息模擬(BIM)技術，令工程規劃更準確，以及該署在防洪工作方面，以「藍綠建設」(現代化雨水管理的概念)的創新思維，提升本港的耐洪能力。這些都有助增加她在渠務基建方面的知識，從而提升自己在職場的競爭力。

　　承建商工程經理范俊偉歡迎梁詠瑤加入他們的團隊，因為她不但分擔多項工作，而且較細心，尤其在閱讀文件方面。范俊偉希望她藉這次工作機會，勇於接受新挑戰，學習設計以至施工等過程，相信當中的工作經驗有助她的事業發展。此外，承建商在「防疫抗疫基金」創造職位計劃下，聘用了幾位前同事及工友，在現時經濟不景的情況下，增加工作機會。