為進一步培養專業強、層次高的養老服務人才隊伍，大力提升養老服務整體水平，推動養老服務高質量發展，打造老有頤養的示範標杆，深圳市民政局聯合深圳市人力資源社會保障局、深圳市總工會舉辦了「深圳市第十二屆職工技術創新運動會暨2022年深圳技能大賽——養老護理員職業技能競賽」。6月7日，養老護理員職業技能競賽初賽在高訓大廈15樓和20多個機構分考點舉行。

 

 

    本次技能競賽以「匠心護老·老有頤養」為主題，主要包括理論知識初賽、市賽賽前培訓、實操決賽、閉幕表彰會和省賽賽前培訓五個部分。競賽共吸引了全市50多家養老機構、企業和中高職院校的近300名一線養老從業人員及學生報名參賽。經過篩選，共有243人符合參賽資格，233人實際參賽，參賽率高達95%。

 

    作為競賽主辦單位之一，深圳市民政局非常重視本次競賽，精心策劃、周密安排。本次技能競賽將緊密結合養老護理員的崗位工作實際，通過「以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促建」的方式，激起養老護理員「學技術、練本領、比技能」的熱潮，以期構建養老服務人才培養長效機制，擦亮「老有頤養」深圳品牌。

 

    經過一番激烈的現場角逐，最終55人（同分同名，按序排名）成功進入決賽。據悉，此次競賽綜合成績排名前8的選手，經人力資源部門核准後，可認定為「深圳市技術能手」；初賽成績和決賽成績均合格的選手，將獲得由深圳職業技術學院核發的養老護理員（高級）三級職業技能等級證書；綜合成績排名前10的選手可獲得競賽獎金。

 

    「參加這次競賽感覺挺好的，不僅沒有耽誤本職工作，還讓我們能夠免費學習提升自己。希望以後可以多多舉辦此類活動，這樣不僅能激勵我們這些一線員工提升專業技能，還能通過學習解決我們實際工作中遇到的困難。」來自深圳市百合居家養老服務社從事養老護理工作的胡女士如是說。

 

    舉辦養老護理員職業技能大賽，是選拔高技能人才和激勵技能人才成長的重要平台，是展現養老護理員工匠精神和動人風采的重要舞台，也是推進養老護理員隊伍專業化建設和提升養老服務人才隊伍職業榮譽感、社會認同度的重要途徑。接下來，深圳市民政局將與深圳市人力資源和社會保障局、深圳市總工會共同組織推進賽事開展，激發廣大養老護理從業人員練本領、比技能的工匠精神，提升養老護理行業的社會認同度和美譽感，以賽引才，促進養老人才隊伍提質增量，持續加強養老專業人才和服務隊伍的建設，打造「老有頤養」民生幸福城市示範標杆。（記者 黃鳳鳴 通訊員 李晨）