法定最低工資水平「凍結」4年後，將於今年5月1日上調至每小時40元，增幅約為6.7%。最低工資委員會正就優化法定最低工資檢討機制進行諮詢，勞聯向390位工友進行問卷調查，並於今日（25日）舉行發布會。

    勞聯表示，逾七成受訪者認為最低工資的檢討周期應為一年一檢才算合理。另外，七成半工友表示其調整幅度須確保高於通脹水平、亦不應低於二人綜援金水平。

    勞聯主席林振昇表示，最重要是將現行檢討機制改為一年一檢。他指最低工資凍結4年屬不理想，認為檢討流程可壓縮、加快，例如在每年3月已可實施新工資水平，並不需等至5月1日。林振昇以現時二人綜援家庭為例，基本綜援連同二人家庭的租金津貼、其他雜項，每月可以領取約九千多元，以每日工作8小時、每月工作26天「除返開」，時薪有約46元，比經調整後的最低工資40元更高，認為以現時水平，工人難以應付日常生活開支，促請政府盡快改革檢討機制。