看看中石油的兄弟企業中石化多麼聰明，雖然被查的貪官遠遠少於中石油，但立馬錶現出“眼力勁兒”。最近黨風廉政建設搞出大手筆：一次性配備28名專職紀委書記!看這覺悟，就算馬上冒出幾個貪官，也是大力反腐的成果。

　　兩會開完沒兩天，三名省部級官員落馬。這三人的身份很耐人尋味：雲南省委副書記仇和，眾所周知的“任性官員”;中國石油天然氣集團公司總經理廖永遠，中國第一汽車集團公司董事長、黨委書記徐建一，則來自極有代表性的國企。

　　如果套用比較流行的“信號體”，還真大有可發揮的空間——兩會剛一落幕，中紀委就亮了“三板斧”，釋放了今年反腐的兩大信號，其一要開始約束敲打“任性官員”，提速依法治國進程;其二要繼續加大國企的反腐和改革力度……

　　靠譜不靠譜我不知道，反正很多國企領導又要睡不著覺了。中石油集團黨組成員常設9人，現在已經落馬五個，塌陷過半。過去兩年多，中石油系統超過40位元高管或幹部被帶走調查。從簡歷看，被稱為“西北虎”的廖永遠業務上絕對算難得的人才，連他這樣的也濕了鞋，可見這系統“塌方式腐敗”不僅是個人操守問題，和“圈子文化”、壟斷屬性等密切相關。

　　現在還有多少人在潛伏，還有多少人在忐忑?

　　今年，中央首輪專項巡視圈定國家電網、中石油、中國移動等26家央企。現在，一汽和中石油已經有大“老虎”落馬，央企巡視成果已經開始顯現，接下來或許還會有央企老虎落馬。

　　作為一個憂國憂民的評論猿，實在是不太關心，哪些央企領導吃不下飯，睡不著覺。央企領導可能開啟哪種模式，不妨探討一下：

　　靜觀其變模式。該貪不該貪的都無法挽回了，能掩蓋的可能要掙扎下，不能掩蓋的就坐等，抓到了算報應，沒抓到算僥倖。相信不是所有人都貪，但在“說不定哪天誰就進去了”的氛圍下，消極怠工的可能比較大。貪過的沒辦法，沒貪的要也這麼消極，就是自己的不對了。壞人倒楣，應該成為好人的機會嘛!

　　積極配合模式。中石油兄弟企業中石化的表現相當耀眼，雖然被查的貪官遠遠少於中石油，但立馬錶現出“眼力勁兒”。最近黨風廉政建設搞出大手筆：一次性配備28名專職紀委書記!看這覺悟，就算馬上冒出幾個貪官，也是大力反腐的成果。不過只搞花架子遲早是要塌的，鬧出點真動靜才有說服力。“有腐必反”，要讓公眾看到自覺的行動，而不是“坐以待斃”。

　　主動改革模式。兩會期間，中央全面深化改革領導小組透露，國務院已經成立了國企改革領導小組;最近國家發改委官員也表示，國企改革系列實施方案不久後將與社會見面。國企改革是箭在弦上，就像巡視組來反腐一樣，逃也逃不掉，還不如主動點兒。改革最難的不是出方案，而是突破利益群體阻擾切實推進。石油系統具體怎麼改革還不知道，但方向可能是“混合所有制”，這意味著會面臨利益調整。但改革的方向對了，企業的環境健康了，國企領導能清清白白掙錢，總好過這會兒提心吊膽。