【香港商报网讯】科技業求才若渴，投身行業的資訊科技或工程本地畢業生不多，原有的人才亦對新興先進技術了解不深，影響企業創新發展。為培育和匯聚更多科技人才，繼六月推出“科技人才入境計畫”，香港創新科技署今日(22日)以先導形式推出為期5年的科技專才培育計劃，當中包括博士專才庫企劃和再工業化及科技培訓計劃，將為每名博士後專才提供每月32000元的津貼。

　　創新及科技局局長楊偉雄表示，繼科技人才入境計劃，政府推行科技專才培育計劃，為科研機構和企業提供資助，招聘專才從事研發活動，以及培訓現有的員工應用高端科技為業務增值，鼓勵僱主多利用這項計劃。

　　博士專才庫企劃資助獲創新及科技基金(基金)撥款的機構，以及香港科技園公司和香港數碼港管理有限公司的培育公司及從事創科工作的租戶，可聘用最多兩名博士後專才從事研發工作。基金會為每名博士後專才提供每月32000元的津貼，最長24個月。

　　有關的博士後專才須持有由本地大學或具特別認受性的非本地院校頒授的科學、科技、工程和數學(STEM)相關學科的博士學位。

　　具特別認受性的非本地院校是指，在世界大學排名榜(例如QS世界大學排名榜、上海交通大學世界大學學術排名榜和倫敦時報高等教育世界大學排名榜)就STEM相關科目位列前100名的院校。

政府近年積極發展創新科技，先後推出向外吸人才及本地培育精英的中長遠計畫。

　　另外，创科局的再工业化及科技培训计划，将以2：1的配对形式资助本地企业人员接受高端科技培训，尤其是與「工業4.0」有關的培訓。學員須為香港永久性居民，並受聘於非政府及非受資助的本地企業。當局料每年有一千宗申請。

　　據了解，雖然計畫屬創新科技署推出，但課程將由職業訓練局負責管理和審批，並制訂培訓內容，再由職訓局轄下的創新及科技訓練委員會負責監督。

　　推行“再工業化及科技培訓計畫”的總成本預算為1770萬元，職訓局會承擔約610萬元，當中資訊科技系統保養費用佔180萬元、一名兼職高級項目主任的費用佔150萬元，行政費用有280萬元。餘下1160萬元，包括開發資訊科技系統的費用及員工和宣傳開支等，則由創新及科技基金承擔。

　　消息稱，生產力局及應科院都會參與技術培訓課程。生產力局料主力提供工業4.0的培訓，當局早於一六年取得由德國“弗勞恩霍夫生產技術研究所”(Fraunhofer IPT)授予的“工業4.0專家”官方資格，除了推行“工業4.0升級與認可計畫”，今年三月兩者亦與職業訓練局推出全港首個工業4.0專業文憑課程。據悉，生產力局亦將陸續推出相關新課程或工作坊，課程內容仍在草擬中。

　　至於擁有超過五百名研發人才和專家的應科院，預料亦將參與科技專才培育計畫。不過，應科院本身並非專注於培育人才工作，按過去經驗，會接受職訓局等不同大專院校及政府機構的邀請，派出相關技術人員到場客席授課。消息透露，應科院原與職訓局的人才對象不太相近，但在即將推出的計畫下將有更多合作空間，可按職訓局需求加入合作，提供智能製造、人工智能、區塊鏈、5G、晶片及物聯網等多項先進技術的培訓。

　　現時職訓局正營運“新科技培訓計畫”，為避免資源重疊，在“再工業化及科技培訓計畫”推出後，“新科技培訓計畫”將會結束，並停止接受申請，餘下的撥款會退還政府。

　　為落實《行政長官2017年施政報告》中公布的措施，基金已預留5億元開展科技專才培育計劃。

       消息来源：香港商报、香港新闻网、文汇网