3月16日在廣州舉辦的2025年全國城市聯合招聘高校畢業生春季專場活動啟動儀式暨「百萬英才匯南粵」春季大型招聘會，汕頭市近30家用人單位將現場招賢1100多人，50萬以上年薪的崗位多達44個。其中，汕頭大學計劃引進人才223人，汕頭大學醫學院（含附屬醫院）計劃引進367人，汕頭市中心醫院計劃引進105人，廣東正超電氣有限公司計劃引進81人，汕頭市高德斯精密科技有限公司計劃引進43人等。這些崗位涵蓋了教育、醫療、科技、高端裝備、製造業等多個領域，既有適合高學歷人才的研究型崗位，也有面向實操型人才的技術技能型崗位，為各類人才提供了廣闊的就業選擇。

    當前，汕頭市正全力響應廣東省「百萬英才匯南粵」行動計劃，圍繞汕頭市「三新兩特一大」重點產業人才需求，積極搭建用人單位和人才的對接平台，採取更加優惠便利的人才服務保障措施，吸引高校畢業生和各類人才來汕就業創業。在「百萬英才匯南粵」行動計劃動員令發出後，汕頭市結合經濟社會發展各項重點任務，周密部署、迅速行動，以「起步即衝刺」的姿態加快制定工作方案，聚焦加快建設工商並舉的現代化產業體系謀劃部署人才招引工作，精準匹配引進產業高層次人才、急需緊缺人才和創新創業人才。

    對此，汕頭市全面摸排高校、醫院以及鏈主企業、高新技術、專精特新等重點企業人才需求，挖潛擴容，募集更多有競爭力的優質崗位。目前，全市已徵集2168家用人單位招聘崗位20122個。募集到的崗位有三方面特點：一是高端人才薪酬優勢明顯。薪資20萬以上近1400個，其中50萬以上超200個，集中在汕頭大學、正超電氣等重點企事業單位對博士、高級工程師等高學歷、高技能的人才需求。二是企業主導崗位供給。支柱產業集群的294家企業提供崗位3537個；新興產業集群的152家企業提供崗位1793個；鏈主企業、專精特新、重點用人企業186家企業提供崗位1997個。三是公共服務領域崗位充足。其中教育系統、醫療系統提供招聘崗位分別為2346個、2430個。

    汕頭出台《關於加快新時代人才強市建設實施意見》及其45個配套實施細則，支持高校及科研機構引進項目帶頭人孵化企業，企業與高校聯合招聘高層次人才等政策。設立高層次人才「一站式」服務專區，打造人才驛站、人才大廈等綜合服務平台，精準提供子女入學、配偶安置、安居住房、戶籍辦理等47項服務措施，用心用情用力營造愛才留才生態環境。出台落實「穩就業十六條」「民生十大工程」就業領域五年行動計劃、高校畢業生就業十大行動等系列促進就業的政策措施，發放就業創業補貼、創業擔保貸款貼息、職業技能培訓補貼等。健全便捷高效的就業公共服務體系，全力營造良好的就業用才環境。積極開展「雲端招聘」「直播帶崗」等線上招聘活動，還針對供需雙方的不同需求，精心組織形式多樣的線下招聘專場，為廣大求職者與用人單位的「雙向奔赴」搭建起堅實的橋梁。

    人才因產業而聚，產業因人才而興。「百萬英才匯南粵」的集結號已經吹響，汕頭正以最大誠意為每一位青年英才搭建入職即獲的發展紅利、落戶即享的城市禮遇，誠邀青年英才於3月16日相聚廣州琶洲會展中心，共同書寫「粵東明珠」的嶄新篇章。（記者 桂芳鋒）