【香港商報网訊】記者林德芬報道：渣打集團(2888)去年賺25.12億美元(折合約195.94億港元)，按年倒退37%；若期內不計自身信貸調整、商譽減值及民事罰款等，稅前溢利為51.93億美元，按年跌25%，遜於預期，但渣打未有削減派息，派末期息57.2仙。另渣打更推節流大計，包括裁員、削分行等，消息刺激其倫敦股價曾飆7%。
期內，淨利息收入110.03億元(美元，下同)，按年跌1.37%；每股盈利102.2仙；整體淨息差按年收窄20點子，至1.9%。貸款減值增加32%，至21.41億元，主要為企業機構及商業客戶；另錄得其他減值4億元，主要涉及內地倉庫欺詐案，股東回報率倒退至7.8%。
同時，一級資本比率10.7%，渣打將重整業務方案，目標是未來能達致介乎11%至12%的目標，並於中期達成高於10%的股東權益回報。不過，渣打強調，沒有集資需要。
計劃今年再裁員2000人
渣打大中華地區行政總裁洪丕正表示，集團的資產負債表、一級資本比率及流動資金比率仍穩健，經營基調也良好。他期望，憑著內部業務自然增長，普通股一級資本比率中期可提升至11%，而毋須集資，並指大中華業務仍是集團主要增長動力。
為挽回投資者信心，渣打更公布節省成本計劃。該集團擬未來3年實現節省18億美元的成本，包括計劃今年再裁員2000人，並削減80至100間分行。
被問及香港會否受到影響時，洪丕正表示，集團早前提及目標全球削減80至100間分行，但香港仍然是集團核心業務地區，不認為香港分行受到影響。至於裁員數目目標，他無正面回應，只表示集團未有對各地區裁員數目有特定目標。
私人銀行前線員工會增加
渣打執行董事兼亞洲區行政總裁白承睿補充，過去集團裁減人手，是因要出售資產等，但未來私人銀行的前線員工會增加，並在商業銀行投入更多資源，故整體人手變動未能估計。
另外，渣打香港區行政總裁陳秀梅表示，香港經濟放緩是集團一個挑戰，但料今年香港經濟會較去年好，預計本港今年經濟增長3%至3.5%，對集團現時在市場地位非常有信心，低貸存比率及低成本收入比率對集團有利。
渣打去年整體花紅總額削減9%。洪丕正表示，當然越高層的花紅減幅越大。至於今年會否再減花紅，他說，仍言之尚早。
渣打管理層削減花紅9%與股民分甘同味
倡派超員工花紅金額股息
渣打集團主席莊貝思於業績報告內表示，即使同期的員工數目不斷上升，集團仍連續數年減少花紅的分派金額，因此今年再建議向股東派發超過員工花紅金額的股息。
他又指，考慮到所有該等因素并為反映集團去年表現，因此去年渣打的花紅總額，分別按年減少9%，及較2011年減少27%。
另外鑑於集團的表現令人失望，本年度渣打集團董事會的執行董事提出，不收取去年的可變報酬。
控管理層未減酬金
相反，匯控的管理層則繼續「自肥」。匯控去年年報顯示，匯控行政總裁歐智華全年的總酬金761.9萬英鎊，按年減少5.15%。當中，雖然其年終花紅較2013年大減29.6%至129萬英鎊，惟於新引入的補貼制度之下，歐智華仍可獲得170萬英鎊；匯控主席范智廉去年的總酬金為253.2萬英鎊，則按年增加4.33%。