香港工會聯合會指特區政府擬收緊查冊權限，令工聯會憂慮新安排將窒礙工友向僱主申索法定權益流程，因此今日（7日）與財經事務及庫務局會面表達關注，並促請局方向工會提供豁免，讓工會可直接查冊取得董事個人住址及完整身份證號碼，協助工友申索。

　工聯會表示，理事長黃國、副理事長丘燿誠、立法會議員陸頌雄和建造及飲食業工會代表在今午（7日）會面中向財經事務及庫務局局長許正宇遞交意見書，並向局方反映新安排下工會在前線協助工友申索法定權益時可能遇到的掣肘。

　黃國認為查冊是工會和工友申索法定權益之重要工具，而改動涉及他們切身利益，政府應當聆聽及回應有關建議；黃國指工會有別於一般社團及組織，須遵守《職工會條例》及《職工會登記規例》，而根據《勞資審裁處條例》，工會在勞資審裁處聆訊中屬具出庭發言權人士，故工會在協助工友申索法定權益身份特殊，有關地位一直獲法庭認可。

　與會工會代表則提到取得董事完整資料如通常住址對工人入稟追討權益很重要，而經濟環境下行，僱主欠薪、拖糧及倒閉料不時出現，若僱員不可查閱董事住址，或未能滿足現行法定要求展開入稟追討的法律程序，僱員同時要面對僱主不知所蹤之困局，他們將更求助無門。

　與會工會代表明白保障私隱與爭取勞權需取得平衡，但不能剝奪工人及工會原有權利，令工友申索時間延長；雖然當局解釋新查冊安排下當通訊地址失效，申索工友可向法庭申請索取董事或僱主住址，但做法令工友在勞工處調解或法庭審訊前加重負擔，甚至拖長入稟程序。

　工聯會促請財庫局向工會提供豁免，讓工會可協助工友直接查冊取得董事個人住址及完整身份證號碼、擴闊「指明人士」範圍至涉申索法定權益的工友和其授權工會，以及優化新安排和執行細節，與工會及勞工界多溝通，切實考慮及回應工會與勞工界建議。