近日，華潤啤酒正式發布2022社會責任報告，連續十一年堅守可持續發展與社會責任，以「釀造美好生活」為理念，展現出在環境、社會和公司治理（ESG）方面所取得的成績。這也是繼上半年發布ESG報告後，華潤啤酒再次向社會展示其在堅持可持續發展和社會責任方面的堅定決心與卓越實踐。

    報告中，華潤啤酒通過「價值釀造」「匠心釀造」「綠色釀造」「活力釀造」「合作釀造」「和諧釀造」六大章節，全面展示了在可持續發展和社會責任方面的實踐成果。同時，報告還通過「打造科技引擎，賦能高質量」「做有文化的啤酒，傳承中國釀酒文化」兩大專題，詳細展現了華潤啤酒在引領中國酒業發展方面的初心與實力。

    多年來，華潤啤酒持續推動責任供應鏈建設，加強供應商管理，大力扶持產業鏈上下游合作夥伴，帶動合作夥伴共同成長，與價值鏈和行業夥伴互利共贏，開放合作，共促行業發展。這也是公司的重要使命。

    如在啤酒原料領域，面對我國啤酒大麥過度依賴進口的現狀，華潤啤酒與中國酒業協會共同發起並組織產業鏈上下游企業、科研院所/大學等共同溝通交流，建立合作聯盟和共商共創機制。在資金、應用和標準制定等方面支持整個產業鏈的完整打造，形成有中國特色的啤酒大麥產業鏈體系。

    此外，華潤啤酒作為國麥振興的「推動者」，攜手發起「國產啤麥品質提升及標準化種植質量保障體系研究」項目，引領啤酒行業國產啤麥實現標準化種植，為提升國產啤麥品質作出了實質性貢獻，助力中國啤酒產業高質量發展。

    綠色工廠是「綠色製造體系建設」的重要內容之一，是《國務院關於加快建設健全綠色低碳循環發展經濟體系的指導意見》指示要重點推進的工作。在綠色釀造方面，華潤啤酒積極推動下屬企業參加綠色工廠創建活動，推動企業綠色低碳轉型。在工業和信息化部發布2022年度綠色製造名單中，華潤啤酒（武漢）有限公司入選國家級綠色工廠。另外，華潤啤酒（河南）有限公司、華潤啤酒（四川）有限責任公司和華潤啤酒（黔南）有限公司三家工廠獲得省級綠色工廠稱號。

華潤雪花綠色釀造工廠

    為助力實現「碳達峰、碳中和」目標，華潤啤酒持續提升綠色管理能力，通過在聽裝包裝線上運用專項節碳技術、研發輕量玻瓶、推進包裝物輕量化、持續推進易拉罐替代玻瓶等多種方式，減少碳排放，使能耗控制達到國際領先水平。此外，公司還研發了綠色高性能PET啤酒包裝和再生鋁質易拉罐等新型綠色包裝材料和產品。

    除了在綠色包裝上加大研發投入，華潤啤酒將「環境友好」的理念貫穿於包括生產管理在內的全價值鏈運營中。通過細化回收瓶標準、回收瓶質量延伸管理、毛細血管式快速回瓶渠道、創新聚丙烯箱代替袋裝回瓶等多重舉措，加強物資循環利用，降低啤酒瓶生產所造成的能耗浪費，並不斷推動供應商共同為社會綠色發展獻力量。2022年，華潤啤酒危險廢物處置率88.3%，COD排放量（自然水體）同比下降79.0%，一級固體廢物綜合利用率達99.6%。

    在產品品質方面，華潤啤酒以「3+3+3」戰略為引導，以「決戰高端，質量發展」為目標，推進酒類多元化布局，不斷豐富高端品牌矩陣，做強「啤白雙賦能模式」，銳意進取，交出啤酒新世界(7.440, 0.07, 0.95%)的華潤啤酒答卷。

    2022年，華潤啤酒總銷量1109.6萬千升，次高檔及以上啤酒銷量達210.2萬千升，同比增長12.6%。公司實現了綜合營業額352.63億元人民幣的業績增長，並榮獲2021年度華潤集團經營利潤改善獎、《機構投資者》2022年度亞洲最佳管理團隊七項大獎、第八屆香港投資者關係大獎十三項大獎和《IR Magazine》獎項2022年大中華地區三項大獎。

    同時，華潤啤酒始終堅持質量第一的原則，致力於為客戶提供超越期待的極致產品與服務體驗。為實現一個工廠式管理，達到卓越製造，華潤啤酒打造了完善的質量管理體系，開展全過程質量管控，以確保每一瓶酒大放光彩。2022年，華潤啤酒產品出廠合格率100%、政府部門抽檢合格率100%、客戶投訴反饋的處理解決率達96%。

    在員工關懷方面，華潤啤酒致力於為員工打造事業家園。堅持以人為本，以提升員工幸福感為己任，為員工創建健康安全的工作環境，營造公平公正的成長氛圍，全方位構築人才發展平台，促進員工與公司共同成長，幫助員工成就自身價值。華潤啤酒保障每一位員工的權益，奉行平等、非歧視的勞動用工政策，反對一切形式的強迫勞動。此外，華潤啤酒珍視每一位員工的價值，基於「3+3+3」戰略和「人才致勝 引領變革」的人力資源策略，緊密落實華潤集團「四個重塑」，有效踐行「從業務中來，到業務中去」的學習理念，打造全方位的人才培養體系，創新提煉出有華潤啤酒特色的、適配企業戰略的組織學習方法論和人才培養機制。

    作為國內領先的啤酒企業，華潤啤酒積極履行社會責任，積極助力鄉村振興，參與社會服務、愛心捐贈等公益活動。如在西藏地區，華潤啤酒就積極響應政府號召，派駐駐村隊員開展定點幫扶工作，探索出一套切實可行的脫貧致富路。2022年，公司對外捐贈支出83.84萬元，用於支持社會公益事業的發展。此外，公司還組織員工積極參與志願服務行動，數據顯示，公司全年參與公益慈善項目34個，志願者服務2194人次，志願者服務時長7836小時。（記者 楊凌雲）

頂圖：華潤啤酒攜手有關單位發起「國產啤麥品質提升及標準化種植質量保障體系研究」項目