求職網站JobsDB與母公司SEEK旗下的另外兩個求職平台JobStreet和SEEK，已於今年1月完成AI(人工智能)系統整合，但會繼續維持3個不同平台和品牌。JobsDB by SEEK香港區總經理李政勳接受本報訪問時稱，3個平台自2021年開始整合以來，共耗資9億元。整合AI系統後，3平台均可識別到與人才資歷相符的招聘廣告，料為每個招聘廣告即時配對100位求職者。

　李政勳表示，公司啟動平台整合，源於SEEK自2018年首次推出AI搜尋功能後使用人數一直上升，去年透過SEEK平台申請工作的人數較2018年時增加20%。因此，公司決定將3個平台的系統整合，同步推出AI功能。

　覆蓋4000萬求職者檔案

　三大平台目前共覆蓋4000萬份求職者檔案以及250萬名僱主，求職者可透過「職涯探索」及「薪酬探索」功能，從中得到職涯建議及薪金資訊。李政勳豪言，期望招聘網站平台最終可面向5億名求職者以及500萬僱主。

　另外，SEEK計劃未來將線上學習平台seekMAX引入香港市場，促進人才的職涯發展。seekMAX目前已在印尼、菲律賓、新加坡和馬來西亞推出。

　酒店餐飲業招聘廣告升9%

　近期本港職場招聘會主要聚焦哪些行業？李政勳稱，JobsDB最新年度招聘平台數據顯示，去年「酒店及餐飲業」和「美容及健康業」的招聘廣告數字較為突出，分別按年上升9%和8%。加薪幅度方面，據JobsDB《2024招聘、薪酬及福利調查報告》預計，打工仔平均加薪2.2%，其中加薪幅度最大行業分別是建造業(升4.4%)及飲食業(升4.2%)。

　談到疫後本港職場生態時，李政勳表示，雖然不少打工仔依然期望維持在家工作或混合工作模式，但不少僱主為了提升團隊管理及生產力，已決定全面恢復以往在辦公室工作的模式。他續稱，SEEK本身奉行每周5天工作，其中3天回公司上班，餘下兩天則可在家工作，公司會為員工在家工作的桌椅及網絡費用提供補助。(記者  鄺偉軒)