行政長官李家超今早(30日)出席行政會議前見記者時表示,最低工資委員會已就最低工資檢討提交報告,政府正仔細考慮委員會研究報告,很快會有決定,將即時公布。
李家超強調,有關決定需要取得平衡,既要保障工人合理工資,同時確保不會令低工資崗位流失,還要讓經濟得以發展,繼而提供工作。他說,有關決定的調整方法清晰易明,不會太複雜,讓社會對於最低工資有可預知性和可確定性。
李家超又指,勞顧會已就「418」連續性合約達成共識,將有關規定放寬為4星期合計工時不少於68小時,當局已隨即展開修例,加強保障較短工時的僱員。另外,「再就業津貼試行計劃」將在7月15日推出,為重投勞動市場的中高齡人士提供津貼,進一步釋放潛在勞動力。
至於工人的職安健,李家超指,各部門會不斷巡視和執法,督促業界提高安全意識,嚴格遵守職安健法例。他強調,工業安全是每名工程負責人、分判商、持份者和從業員等需要共同負起的責任。每名僱主必須提供安全健康的工作空間、充足的培訓、健全的裝備,工作場所提供者要提供妥善和符合安全守則的工作環境,僱員也要自覺遵守安全守則。企業要時刻做好風險評估和預防措施,多利用機械科技減低職安風險,嚴格執行安全指引,推行獎罰機制,提高工友的安全意識。他說,工業安全文化須植根於每個人心中,讓每打工仔女「開開心心上班、平平安安回家」。
李家超又預祝大家「五一勞動節」快樂,亦向所有辛勤工作的打工仔女表達謝意。勞動節將至,他會探訪和慰問工人,聆聽他們的意見,為他們打氣。(中通社資料圖)
圖:李家超fb