日前，普華永道發布第三期《全球⾸席數據官調研》。調研顯示，數據持續受到企業⾼層重視，⽤於解決最緊迫的公共問題，且⾸席數據官在規模較⼩的企業中的滲透率攀升。

　中國數據要素市場發展方興未艾

　2023年，在⽣成式⼈⼯智能（GenAI）引發市場濃厚興趣的背景下，數據和建模成為熱點話題。調研顯示，數據對⾼管團隊和股東的重要性與⽇俱增，⾸席數據官將數據提升到戰略的⾼度。與之對應，企業年報的篇幅越來越⻓，數據相關內容出現的頻率也相應增加； 2023年的年報中，平均每萬字提及數據9.04次，相較於2022年的8.11次增⻓了11%。

　儘管年報和⽇常討論中提及⼈⼯智能的次數激增，但對外溝通中被頻繁提及的數據潛⼒與實際⼯作的進展卻存在差距；⾸席數據官必須協助兌現這種潛⼒。

　普華永道中國區域經濟及⾦融業主管合夥⼈張⽴鈞表示：「就⾸席數據官⾯臨的機會和挑戰來說，基於全球範圍內2500家上市公司的2023年調研發現和我們在中國市場的觀察有所不同。在政府的⼤⼒推動下，中國的數據要素市場發展⽅興未艾，中國的⾸席數據官在數據資產化和要素價值釋放上⼤有可為，我們將在後續的2024中國⾸席數據官調研中進⼀步探索這⼀話題。」

　中大企業首席數據官佔比大幅減少

　在任命了⾸席數據官的全球企業中，規模結構發⽣重⼤變化，中⼤型企業（員⼯⼈數 在 2.5萬⼈以上）占⽐⼤幅減少，規模較⼩企業的占⽐提升。究其原因，可能是⾸席數據官的管理範圍⼤、複雜性⾼，特別是對於⼤型企業⽽⾔，僅憑個⼈⽆法應對如此龐⼤的⼯作。考慮到帶來的運營效益，規模較⼩的企業更適合⾸席數據官「親歷親為」。 分析顯示，⾸席數據官在亞太等發展中地區企業的滲透率仍在增⻓。各地區之間的數據優先要務不盡相同，沒有統⼀的重點。⽬前，數據保護仍為主要討論話題，並沒有顯著轉向數據創新的趨勢。但是，要充分利⽤數據的潛⼒，⾸席數據官必須設法在數 據保護與創新之間取得平衡，從⽽實現增⻓。

　普華永道思略特中國主管合夥⼈單⼩⻁表示：「由於發達國家對數據要素的市場化和資產化的推進相對保守，2023調研發現全球範圍內⾸席數據官的⼯作重點仍然是圍繞安全和合規，他們在數據價值創造上還沒有很⼤的表現。但是在中國，數字經濟的政策環境不同，隨着數據資產⼊表⼯作的推進，數據部⻔和⾸席數據官在中國企業的重要性愈發顯現，在促進數據治理和融合創新兩⽅⾯都承擔着重要的任務。」

　普華永道認為，未來⼏年，數據將⾯臨⽇趨嚴格的審查。對於希望藉助此類技術打造⽣產⼒優勢的企業⽽⾔，強⼤的數據基礎⾄關重要。 因此普華永道建議，數據負責⼈必須展示其創造價值的潛⼒，才能在經濟不確定的時期確保⾃⼰的⼀席之地。（記者 童越）