蘭州市「黃河之濱也很美」2023年「引才進校園」系列活動近日走進蘭州大學、蘭州理工大學、寧夏醫科大學、甘肅中醫藥大學等多所高校，開啟一場城市與人才「雙向奔赴」的未來之約。

    全市34家重點事業單位、44家重點企業組團入校、聯手引才，向高校優秀學子發出「英雄帖」，以最大誠意誠邀各方英才齊聚蘭州，為匯聚蘭州高質量發展新動能唱響一曲激昂奮進的人才之歌。

    政策迭代升級 吹響引才「集結號」

    「今天的蘭州比以往任何時候都更加渴求人才，也比以往任何時候都有條件成就人才，聚天下英才而用之，招攬各類優秀人才，是省會城市人才工作者的使命和擔當......」蘭州市委組織部有關負責人談道。

    蘭州市加快推進重振蘭州製造，聚焦全市產業發展和各領域人才需求，從新能源、新材料、生物醫藥、有色冶金、石油化工、裝備製造等領域和醫療衛生、教育教學等民生領域實際出發，深入分析人才資源數量、結構、分布情況，依託企業人才聯繫服務網，市縣（區）協同發力，廣泛徵集人才崗位需求、科學編制專業目錄、精準摸排確定引才崗位、高效對接宣介行程、廣泛宣傳引才政策，最大限度擴大引才知曉率、覆蓋面，為全方位吹響人才「集結號」奠定基礎。

    拿出「硬政策」才能廣納英才。「人無我有，人有我優」，在奮力向前的腳步中，蘭州市以迭代升級的人才政策優勢，持續「搶灘布陣」。

    寧夏醫科大學臨床醫學專業的尹同學聽聞蘭州市屬5家醫院要來學校開展宣講活動，十分興奮。當天他早早來到活動現場，做好了充分準備。「引才公告發布後就聽說今年蘭州市面向應屆生的崗位比去年多了近三分之一，十分嚮往，蘭州豐厚的人才政策非常實在、很有吸引力。」尹同學諮詢了相關待遇政策激動的說。

    今年，蘭州市市直23個部門、8個縣區、111家重點企業，發布926個崗位2190個需求計劃，引進人數較2021年、2022年增加146%和114%；應屆生崗比去年同期增加17個百分點；部分重點企業平均月薪達7000元左右；首次將企業引進人才納入市級人才住房保障政策享受範圍，對重點企業引進的「雙一流」建設高校畢業生，按博士每年2.4萬元、碩士每年1.8萬元、本科每年1.2萬元的標準發放租房補貼，或申請入住人才公寓......一項項迭代升級的人才政策，背後折射出的是蘭州招賢納士的滿滿誠意，也讓人才對蘭州未來的發展前景充滿信心。

    廣搭納才平台 壯大人才「主力軍」

    如今的蘭州，擁有的平台和機遇全省冠絕、全國領先。蘭州是一帶一路、「雙循環」、西部大開發、黃河流域生態保護和高質量發展等國家戰略的交匯點；是蘭西城市群建設、「強省會」、蘭白自創區等行動當之無愧的焦點；蘭州大學、中科院......蘭州集聚全省70%以上的科技資源，連續兩年獲評全國15個創新策源地城市之一。「科研重器」迅速集聚、功能型平台聚力創新、重大科技成果不斷湧現，工業體系之完備、產業門類之齊全、配套能力之強勁......這些已成為蘭州市靚麗的名片和強勁的發展引擎。

    「蘭州這幾年發展很快，對引進人才高看一眼、厚愛三分，給年輕人很多成長的機會和平台，是青年人才大展才華、大顯身手的廣闊舞台。希望學弟學妹們了解蘭州、選擇蘭州，在金城蘭州開始一場酣暢淋漓的人生奔跑。」蘭州大學宣介會上座無虛席，引進人才代表彭惠苹再次回到母校，感慨良多，和學弟學妹們分享自己的收穫和成長。

    從健全完善「1+N+9」人才政策體系，到全力打造「3+N」人才戰略支點，從重點產業人才支持專項，到系統實施新時代蘭州「萃英計劃」，這幾年，蘭州對人才的尊重、懂得、愛惜，每一步都走的很堅定、很執着。

    蘭州大學雙選會活動現場，1600餘名學子們與80餘家企事業用人單位面對面交流，尋找紮根蘭州的美好機遇。

    蘭州現代職業技術學院一方面尋求更多校企合作的機會，另一方面儲能急需緊缺人才，深切感受到了來自市委的支持和助力。「通過市委組織部和高校組織活動、搭建的招才引智平台，建立起更多「校企合作」關係，也讓優秀學子們了解學院，走近學院，這對學校未來的發展將起到很大的推動作用。」現代職業技術學院人事科科長蘇瑞琴說。

    據統計，此次「引才進校園」系列活動，共吸引6000餘名學生前來參加諮詢，各類重點企業單位接收求職簡歷1683份，現場解答問題13000餘條。

    真金白銀保障 營造重才「暖環境」

    參加雙選會的蘭州金川科技園，是世界500強金川集團股份有限公司的全資子公司，擁有國家鎳鈷新材料工程技術研究中心等多個國家、省級創新平台。通過雙選會活動交流，10餘名蘭州大學學子與金川科技園達成了初步就業意向。「此次我們也是帶着滿滿的誠意來到蘭大，以『配套餐補貼、年薪8-13萬起』等政策，靶向引進重點產業和關鍵領域急需緊缺人才。市委人才工作領導小組還配套支持免費『拎包入住』人才公寓」或發放住房補貼。」蘭州金川科技園張艷說道。

    天華院（天華化工機械及自動化研究設計院有限公司）成立於1958年，前身是原化工部十大重點科研院所之一，現在是中國中化旗下的一家重點科技型企業。為吸引優秀青年人才，本次引才提供了12-25萬元的年薪，還配套了安家補助、免費公寓、生活福利等各項優惠政策。好平台疊加好政策、好待遇，吸引了不少畢業生前來應聘。

    這一系列涵蓋住房補貼、生活補貼、搭建平台在內的「厚才」政策，將為青年人才提供安身、安心、安業的全方位高質量服務保障，讓蘭州成為各類人才安家立業、逐夢圓夢的夢想啟航之城。

    「熱誠歡迎各位優秀學子們選擇留在蘭州，我們將以最大的誠意、最優的服務、最強的保障，助力你們的夢想和城市的夢想融為一體，讓青春之花競相綻放在美麗的黃河之濱。」蘭州市委組織部再次向莘莘學子發出誠摯邀約。（記者寇剛 通訊員 蘭州市委組織部）