今年以來，深圳市羅湖區蓮塘街道緊扣轄區居民就業創業中的「急難愁盼」，探索推出「技能培訓上門、崗位匹配到家」的雙輪驅動服務模式。通過將實用技能課堂與優質崗位資源直接送入社區，街道有效打通了就業服務的「最後一公里」，為失業人員等重點群體增收致富注入新動能。

    技能賦能：從「等着就業」轉向「能動就業」

    「授人以魚不如授人以漁。」6月21日，坳下社區黨群服務中心聯合「南粵家政」舉辦中式面點製作技能培訓，特邀專業麵點師圍繞餃子製作全流程，從麵團醒發到餡料調製進行手把手教學。居民胡女士感慨：「培訓很接地氣，學會這門手藝，以後不管居家生活還是靈活就業，心裡都更有底氣。」

    這是蓮塘街道常態化技能培訓的一個縮影。今年以來，街道已陸續開展職業規劃指導、巧手鈎織、陪診師、旅拍攝影、無人機操作、麵點製作等15場公益培訓，課程緊貼市場用工需求，累計惠及居民超過400人次。豐富實用的培訓內容，不僅提升了居民的綜合素養，更幫助他們實現從「被動等待」到「主動勝任」的就業觀念轉變。

    崗位到家：培訓結業與招聘面試無縫銜接

    在強化技能的同時，街道同步搭建「家門口」的求職橋梁。聯合羅湖區公共就業促進中心、深圳卓銳人才公司及社區黨群服務中心，常態化舉辦「社區微招聘」「就業驛站」等活動，積極引入轄區優質企業和商戶，開發靈活就業崗位。先後舉辦招聘會兩場，提供崗位職數2300餘個，幫助190餘人達成就業意向。

    尤其值得關注的是，街道建立「技能培訓結業即推薦面試」的閉環機制，將培訓課堂與招聘現場緊密結合。學員完成麵點、家政等課程後，可直接對接合作企業的用工需求，真正做到「學完即用、用完即聘」，極大縮短了求職周期，提升了匹配效率。

    全周期服務：從「輸血」幫扶到「造血」賦能

    通過聯動「南粵家政」、轄區企業、社會組織等多方力量，蓮塘街道正逐步構建起覆蓋職業指導、技能提升、崗位對接、跟蹤服務的全周期就業創業體系。這一模式既弘揚了傳統技藝，也切實拓寬了失業人員的增收渠道，實現了從短期「輸血」到長效「造血」的轉變。

    蓮塘街道相關負責人表示，下一步將繼續立足居民實際需求，以「民生微實事」為抓手，持續做優「技能蓮塘」服務品牌，推動更多優質資源下沉社區，讓更多居民在「家門口」就能端穩就業「飯碗」，用紮實的服務托舉起群眾「穩穩的幸福」。（記者 羅國淮通訊員 陳兵）