【擁抱大灣區】有片 | 深圳前海助力港青實現就業夢想

2021-03-18 10:08
來源:香港商報網

    自前海管理局1月26日發布「前海港澳青年招聘計劃」以來,吸引了不少港澳青年來前海就業生活。3月11日,記者在前海採訪了同一天入職京東深圳公司的港青郭詩佳和張嘉敏。

 
 
    兩人雖然專業不同,應聘的崗位不同,但都有着要來大灣區試一試的奮鬥目標。因疫情無法去英國繼續讀研的郭詩佳,通過「前海港澳青年招聘計劃專屬網頁平台」看到了前海發布的港澳青年招聘計劃,一直想進內地互聯網公司學習,正巧就看到了京東,抱着試投一下,沒想到成功了,回想起過程她依然難掩喜悅之情。
 
 
    郭詩佳是在京東京喜事業部實習,主要負責用戶運營的工作,每天工作要更新每日的KPI數據,除此之外,還要進行一些數據分析。郭詩佳說,剛來的時候有點不適應,覺得深圳是一個快節奏的城市,高強度的工作,加上還有一些學業需要完成。工作一段時間之後,她覺得自己所學的金融專業對現在從事的運營工作,如數據統計是有一些幫助的,會讓她用數據思維的方式去思考問題。加上內地的互聯網行業年輕人比較多,氛圍比較好,慢慢地開始適應了。談起對內地的了解,她覺得大灣區發展是個契機,前海作為深港合作的重要平台,有很多針對港澳青年的扶持政策,以後會傾向於在內地發展。
 
    同樣在京東工作實踐的港籍青年張嘉敏,也是在京東京喜事業部,負責食品生鮮項目的運營工作。剛開始她也認為,工作節奏很快,自己學的是文化產業管理專業,擔心用不上所學的知識,但發現每一天都會學到一些新的東西。此外,導師及其領導布置的任務,起初會經常遇到不懂的問題,導師也會耐心教導,問著問著就會學到一些東西,現在覺得能學習另一種技能也挺好。比如說,工作中電商運營經常要用到數據,自己就會去琢磨怎麼分析數據、整理數據。談起工作的氛圍,張嘉敏開心地分享了公司剛剛舉行的三八節女性主題活動,當天一大早就收到了公司為每個女生準備的玫瑰花,她覺得非常溫暖。談到以後的發展去向,她表示會特別留意深圳的工作機會,香港更多是發展金融,從自己專業來講,她更比較偏向於在內地發展。
 
    據悉,前海緊緊圍繞深港合作戰略定位,積極聯繫轄區重點企業,開展「前海港澳青年招聘計劃」。1月26日,前海發動了包括順豐、京東、來畫視頻等19家前海網紅企業,為港澳青年提供了141個前海重點企業招聘崗位。京東深圳人力資源高級總監潘琴介紹,前海管理局啟動的港澳青年招聘計劃,幫助企業推薦簡歷,還對企業招聘的港澳青年提供港澳青年人才公寓,特別是提供一些針對港澳青年的畢業生崗位和實習機會。該公司積極參與該計劃,目前已經有三個港青進入公司進行工作實踐,從事運營類的崗位。
 
    潘琴表示,京東非常注重吸引優秀的年輕人才,現在深圳大概有1400人左右,包括電商平台的運營、設計、研發、互聯網廣告及搜索推薦等在深圳都有崗位,整個團隊的平均年齡大概是在28歲左右,是個非常年輕、具有活力的團隊。新人入職後,工作上,公司會安排導師一對一的指導;生活上,會提供很多興趣平台,如攝影、瑜伽、乒乓球等,通過相同的興趣愛好,幫助新夥伴更快地融入。
 
    記者在京東看到了青春的力量,就連歇息的茶水間,也總能看到年輕追夢者交流工作的畫面。港澳青年是港澳未來發展的生力軍,港澳青年對國家和民族的認同感、向心力,攸關「一國兩制」事業行穩致遠。「前海港澳青年招聘計劃」自發布以來,已累計推動34家企業,發布292個面向港澳青年的工作崗位,推動優秀港澳台青年與前海重點企業、夢工場企業簽訂就業意向性協議。
 
    目前,前海不斷深化合作區改革開放,深化深港緊密合作,積極打造深港合作新空間、新載體,推動前海深港合作走深走實。從今年開始,前海每個月都將提供100個以上崗位,推動港澳青年在前海實習實踐、交往交流、成長成才,促進港澳青年更好融入國家發展大局。(記者 王娜)
[責任編輯:郭昕玥]
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