據內地財新網報道，多名接近旺旺(151)集團的人士稱，集團近期裁員。有離職員工表示，聽說集團計劃裁員目標是1000人左右，現已裁員約400人；另一名離職員工說，其所在的部門計劃優化8%的員工，意味近20人面臨被裁。

　旺旺集團創辦人兼董事長蔡衍明日前發布致全體「旺旺人」的公開信，把2026財政年度第一季度(4月至6月)業績未達預期定性為「重大經營危機」，要求內部反思產品創新不足、渠道老化等問題，並推動改革；沒有產出、沒有功勞的都會被淘汰。

　據報，旺旺要求公司總部全體人員須圍繞過去一年的實際結果，開展「確實認識自己‧切實反思自己」的回顧；但單位最高主管毋須參與。集團還要求，員工自評報告應該秉持「確實認識自己、切實反思自己、隨時提醒自己、篤實把握自己、絕對發揮自己」的原則，真實、客觀地剖析自己的不足，且要以事實為依據、數據為支撐；員工自評後，由直屬主管（N+1）、隔級主管（N+2）按回顧表所列維度逐項評分，評分鏈條最高至單位最高主管。（記者 林德芬）