株洲市委常委會2016年第27次(擴大)會議現場。

　株洲市委書記毛騰飛主持召開會議。

株洲市委副書記、市長陽衛國出席會議。

　　紅網株洲站9月6日訊(分站記者 王興夏 聶千川)昨日上午，株洲市委書記毛騰飛主持召開株洲市委常委會2016年第27次(擴大)會議，會議傳達學習了中央、省委有關通報、通知精神，聽取了上半年全市小康推進工作和省績效評估指標完成情況的匯報，并研究部署加強換屆風氣監督和績效考核等工作。

　　株洲市領導陽衛國、劉力量、黃曙光、劉光躍、趙文彬、蔡溪、彭愛華、胡鵬飛、楊玉芳出席會議，王建敏、何劍波、李曉葵、毛朝暉、譚可敏、賀夏盛、鄧尚文、何劍、胡波列席會議。

　　會議傳達學習了中央、省委關于加強換屆風氣監督工作的通報、通知精神，并研究貫徹落實意見。

　　會議指出，當前株洲正處在縣市兩級領導班子換屆的關鍵階段，全市各級黨組織要認真學習貫徹中央通報、省委通知精神，在思想上行動上與黨中央、省委保持高度一致，當前特別是要結合“兩學一做”學習教育，推動全面從嚴治黨向基層延伸深化，引導廣大黨員干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的合格黨員。

　　會議要求，要從嚴從實推進換屆風氣監督，確保換屆風清氣正。全市各級黨委(黨組)要全面落實換屆風氣監督的政治責任，堅持把黨的領導貫穿換屆工作的全過程，推動換屆風氣監督“十類責任主體”責任落細落實。要堅持教育在先、警示在先、預防在先，引導黨員干部“知紅線”“明底線”。要樹立正確的選人用人導向，嚴把換屆人選的政治關、作風關、能力關、廉潔關。要嚴格抓好“兩代表一委員”的推薦提名工作，堅決防止身份失真、人選失察、結構失衡等問題。要加大監督檢查力度，務必使換屆監督工作不留盲區、不留死角、不留空白。要“零容忍”打擊換屆中的不正之風和各類違紀違法行為。在認真做好換屆信訪舉報工作的同時，旗幟鮮明地防范和打擊利用不實舉報干擾破壞換屆工作的違紀違法行為。

　　會議強調，要堅決落實全面從嚴治黨“兩個責任”，營造良好的政治生態和從政環境。各級黨委要不斷增強“首責”意識，全面擔負起黨風廉政建設和反腐敗斗爭的主體責任。黨委(黨組)書記要增強擔當意識，充分履行第一責任人責任。黨委(黨組)班子成員要增強看齊意識，切實履行“一崗雙責”。各級紀檢監察機關要增強“有為”意識，全面履行監督責任。黨委組織部門要增強紀律意識，嚴格落實黨建工作責任，協調推進換屆風氣監督各項措施和制度落實到位。各級各單位黨組織要增強“執行”意識，推動全面從嚴治黨各項要求落地生根。

　　會議聽取了2016年上半年省績效評估指標完成情況的匯報，并研究部署了相關工作。會議指出，一要充分認識到績效考核是反映工作成效的“晴雨表”。績效考核是一個科學完善的考評體系，是對我們各方面工作的全面衡量，考核結果直接體現了各級干部的工作能力、工作作風和工作成效。各級各部門要提高認識，統一思想，以高度的思想自覺和行動自覺把省績效考核各項指標任務落到實處。二要把績效考核當做推動工作的“指揮棒”。要將績效考核工作要求貫穿到全市經濟社會發展的全過程，將績效考核指標作為推動工作的“標尺”。當前尤其是要堅持問題導向，針對工作中的薄弱環節，切實采取有針對性的措施，倒排目標，倒逼責任，確保全面完成績效考核指標任務，確保實現“十三五”良好開局。三要把績效考核作為干部獎優罰劣的“度量衡”。要強化績效考核結果運用，把績效考核結果與評先評優、干部使用、查責問責直接掛鉤，進一步完善掛鉤機制和問責機制，確保獎出動力，罰出壓力，在全市上下形成崇尚實干、鼓勵干事的濃厚氛圍，讓干事創業成為株洲大地的最強音。