政府計劃修訂《僱傭條例》，若僱員拒絕接種疫苗而被解僱，將不會被視為「不合理解僱」。在立法會福利事務委員會視像會議，有議員詢問政府會否將孕婦納入豁免範圍。勞工及福利局局長羅致光表示，若果今天屬於「不合法解僱」的事情，日後變成「不是不合理解僱」，在政策和法律方面將會出現一些矛盾，當局會研究和檢視有關問題，修訂《僱傭條例》時會作出考慮。

   羅致光又指，關注多間安老或殘疾人士院舍，有員工或院友感染新冠病毒，指亞博社區檢疫設施基本上飽和，即使當局已經調整檢疫日數和安排，都仍然出現很大樽頸，已經安排不到密切接觸者前往檢疫設施。政府上月中已經知悉檢疫設施不足的問題，現時仍正努力倍增設施，但由於部分地方要改裝，亦要聘請額外人手，照顧檢疫的院友，因此仍然需要時間。

   另外，他表示，合併普通和高額長者生活津貼需要時間作準備，希望今年第三季能夠落實措施，劃一採用較寬鬆的資產上限，讓合資格長者領取高額津貼，相信屆時會有不少長者受惠，但實際受惠人數仍有待估算。

   至於有關立法強制舉報虐待兒童條例，局方已開展相關工作，目標是明年上半年向立法會提交草案。（圖源：新華社）