快遞平台公司Zeek(斑馬到家)去年拖欠員工工資，勞資審裁處日前裁定配送員與公司存在僱傭關係，要求公司支付欠薪及訟費等。外賣員權益關注組成員麥德正今日(12日)在一個電台節目形容今次裁決是一個社會示範，認為這種勞資關係應受到社會認可。他指出，電子平台勞工是新時代下的新事物，預期會有越來越多人成為平台勞工，希望政府可以立法保障他們的權益。
麥德正表示，很多類似的平台公司視員工為自僱人士，不提供勞工保障，相關員工亦不清楚自己的權益，今次勞資審裁處的裁決，列出11個判斷配送員是否僱員的因素，包括公司有自行開發的手機應用程式、公司對勞工的控制權等，認為是一個社會示範，社會應該認受這種勞資關係。(圖為資料圖)
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