「中醫藥是中華民族的瑰寶，在疾病預防、治療、康復等方面具有獨特優勢。」如何讓中醫藥在新時代煥發生機，更好惠及百姓?在今年河南省兩會上，河南省政協委員、省中西醫結合醫院婦二科主任高翠霞提交《關於推動中醫人才下沉基層、築牢中醫藥服務民生根基》的提案，對此提出一系列建議。

　高翠霞指出：「基層中醫貼近群眾，熟悉常見病、多發病;民間中醫擁有世代相傳的特色診療技藝，二者是完善基層中醫藥服務體系、保障群眾健康的重要力量。」然而她調研發現，當前河南省基層中醫藥人才短缺問題突出，同時民間中醫因執業身份、准入門檻等限制，作用未能充分發揮。

　為此，高翠霞圍繞推動中醫人才下沉、激活基層與民間中醫活力，提出以下建議：

　一、破除准入壁壘，暢通民間中醫與基層中醫融合通道。 簡化中醫確有專長人員考核認定流程，突出臨床療效、群眾認可等核心評價標準。推動基層公立醫療機構與民間中醫開展雙向選擇，吸納符合條件的民間中醫進入基層醫療機構提供中醫藥服務。

　二、完善激勵保障，讓基層與民間中醫「留得住、有奔頭」。 單設「基層中醫與民間中醫」職稱評審序列，增加經典運用能力、臨床療效、群眾滿意度及特色技藝傳承等指標的評審權重。設立基層中醫藥人才專項補貼，對在基層公立醫療機構執業的純中醫按職稱給予崗位津貼。定期開展「基層名中醫」「民間名中醫」評選表彰活動，增強職業榮譽感。

　三、創新培養模式，築牢中醫藥傳承發展根基。 遴選基層名老中醫、優秀民間中醫設立「傳承工作室」，給予專項經費支持，用於帶徒授業、整理驗方、開展臨床研究等。實施基層中醫藥人才定向培養計劃，加強中醫全科等基層急需專業人才培養。

　四、搭建下沉平台，推動中醫人才紮根基層服務。 在鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心設置基層中醫特設崗位，專門用於引進中醫專業畢業生、優秀民間中醫和基層中醫骨幹。推動縣域內二級以上中醫院及規模較大的民營中醫機構與基層醫療機構結對幫扶，選派中醫骨幹長期駐點基層。

　五、強化組織保障，營造良好發展氛圍。 將基層中醫藥人才隊伍建設、民間中醫作用發揮納入市縣衛生健康工作年度考核核心指標。加大對基層中醫藥事業的投入，重點支持基層中醫醫療機構基礎設施建設、人才培養及民間中醫傳承發展等工作，為中醫藥服務民生築牢根基。(記者 王皓萍)