地級市市長，正廳級官員，被中組部篩選外放考察的對象，三者身份重疊，即已經辭職的山東省濟寧市原市長梅永紅。除了辭職，還有入職，梅永紅入職的是深圳一家蒸蒸日上的民營科技企業———華大基因。據悉，他將擔任華大基因旗下國家基因庫負責人。如果不出意外，梅永紅是有可能步入省部級官員序列的，他的離職，不但意味著仕途的終結，還放棄了在職正廳級官員的所有待遇。

　　當然，所謂正廳級官員的待遇，在梅永紅眼中似乎並沒有什么大不了。今年全國“兩會”期間，梅永紅就對媒體直言太累：每天工作10個小時，月收入只有7000塊錢，而下面的縣委書記、縣長一個月收入才3000多元，“還趕不上在工廠打工的”。的確，單純從工資角度看，即便是廳級官員，也很難跟企業中的高薪一族比。華大基因並沒有公布給予梅永紅的具體待遇，但可以想見，梅永紅應該可以迅速獲得財務上的自由。

　　除去廳級官員的特殊身份不談，從梅永紅個人的職業選擇來說，至少從幾個關鍵性的因素看是成功的。他畢業於華中農業大學農學系，在農業部和科技部任職多年，赴任濟寧之前，已經擔任科技部政策法規與體制改革司司長一職4年有餘。此番加盟華大基因，在專業背景上非常吻合。其次是工作履曆，華大基因的業務與科技部、農業部有著緊密關系，在人脈厚度與政策知悉度上，梅永紅的加盟可以帶來顯性的裨益。而值得一書的是，《公務員法》規定官員離任後三年內不得到原機構主管行業或相關行業，從事與原工作業務直接相關的營利性活動，這一點並不適用梅永紅，因為他早在2010年就已經從科技部離職。

　　梅永紅的選擇精准，很大程度上並不是他個人的“英明果決”，而可能是這個時代官員下海的普遍共性和環境所致。與“92派”不同，鄧小平南巡之後引發的下海潮，許多官員都選擇獨當一面，泰康人壽陳東升、期貨教父田源、萬通的馮侖、投資人王功權，以及時任黑龍江省綏芬河市市長趙明非，都在放棄體制內的仕途之後開創了自己的事業。而此輪下海官員普遍成為“高管”，國家質檢總局新聞發言人陳熙同去年出任360公司市場副總裁，國家衛計委和國家發改委的兩位副司長劉殿奎和張明倫辭職後，也成為陽光保險集團高管。

　　此現象絕非偶然，細究兩次“下海潮”的區別，1992年南巡之時法律不夠規范，政策和市場空間也更大，下海者不乏高官子女，更容易短期內起勢。而這一撥下海官員，本身也只是官僚系統中的一環，選擇加盟一家規模相當、勢頭看好的企業做職業經理人，恐怕是更穩妥的選擇。

　　官員下海，從企業家到職業經理人，不同的時代、不同的環境，催生出不同的結局。無論結局如何，我們都希望制度越來越完善，以確保人才能夠有效地流動。